感叹时薪不如工读生!王璿祯转职房仲成功 年薪飙破百万

永庆房屋王璿祯成功转职房仲,享受工作生活平衡。

图、文/永庆房屋提供

拥有一双明亮大眼的永庆房屋资深业务经理王璿祯,加入永庆房屋前在亲班担任老师行政主管,虽然稳定,但十分忙碌、工时极长,王璿祯回想:「某天路过超商看到征人广告,想说我也把薪水换算成时薪看看,一算才发现我的时薪竟然不如工读生!」这让我重新开始思考工作的价值与未来的出路,感谢当时我有下定决心改变自己,让我现在可以拥有年薪百万的工作。

薪水与付出不成比例 决心挑战高薪业务

王璿祯原本新竹安亲班工作约5年的时间,起初每天工时约8小时,后来晋升主管加薪5千元,但每天工作时间却变成原本的两倍,从早上8点进安亲班,到晚上8点小朋友都离开后,才有时间处理行政工作,回到家通常都已经凌晨了,在薪水与付出不成比的情况下,王璿祯开始寻找新工作方向。

王璿祯说:「在找工作的时候,对于转换跑道需要重头学起这一点感到有点担心,刚好在人力银行网站上看到永庆房屋征才广告,发现永庆房屋针对新进人员会有完整的『360小时教育训练』,还有安排专属学长姊一对一教学的『师徒达人』制度,让我下定决心北上挑战房仲经纪人的工作。」

▲永庆房屋的「师徒达人」制度与公司给予完善的资源,让王璿祯(右二)对工作快速上手,在入职第一个月就有成交业绩

专属学长姐无私传授 快速上手缴出漂亮成绩单

王璿祯刚进到永庆房屋门市时,店长已先安排一位专属学长带她,王璿祯说:「平时学长除了会规划房产及税法专业知识的教学,在带客户看房时也会主动带我一起去,并一一的做示范,包括:沿路介绍房子与周边环境设施、跟客户碰面后的各种应对等,针对客户的提问,学长事后也会详细说明,传授服务心法,让我很快就上手。」

而面对高资产客户时,王璿祯说:「学长会特别分享如何去服务老板等级的客户,像是要多看商业杂志、多了解国际情势经济趋势等,才能跟客户有共同的话题;也要多学习关于资产配置、理财及节税的相关知识,才能符合客户的需求。」在学长与店内同仁的协助下,让王璿祯即便才刚接触房仲业约1个月的时间,就已快速上手,并缴出第一笔成交业绩。

▲永庆房屋「弹性工作8小时」制度,让王璿祯(左二)工作之余能享受生活。

永庆弹性工作8小时制度 年薪百万也能享受人生

现在才30岁出头的王璿祯不仅已是年薪百万的「i+智慧经纪人」,更经常带着全家人出国游玩证明百万年薪≠高工时!王璿祯开心的说:「很多人都觉得我百万年薪工时一定很长,但事实是,永庆房屋『弹性工作8小时』的制度让我即便与家人分隔两地,依然可以时常相聚,下班后回新竹老家隔天还能跟家人吃完早餐后再进公司上班。」最后王璿祯也对正在思考转职的人信心喊话:「永庆房屋的制度跟平台真的很适合想要转换跑道的人加入,我很庆幸当时踏出这一步,才有现在的成就!」

▲永庆房屋王璿祯成功转职,年薪破百万,2019年更荣获年度风云经纪人奖项

延伸阅读 拚劲不变 林秉璋从卖不出房到一个月千万业绩一起去旅行!永庆房屋斥资3千万元送员工旅游去!政治大学x永庆房屋开创「公益产学合作」!免费培训全台6千名学员 打造多赢愿景