公立院校助理教授以上、中研院特定人员明年「这加给」调15％！政院柏板

行政院发言人林子伦。（黄婉婷摄）

行政院长陈建仁1日于行政院会上拍板，明年军公教将加薪4％，同时加码教研人员学术研究加给（专业加给）调整15％，预计每年将增加320亿预算，受惠对象超过75万人，都将于明年度的中央政府总预算案编列。陈建仁指出，盼借由本次调薪，带动民间企业跟进，促使更多国人受惠，共享经济成长果实。

外界关注军公教加薪议题，不仅朝野立委表态支持，行政院长陈建仁也称「持正面看法」，财政部日前也称军公教调薪3％，政府财政应可支应。由人事总处召开的军公教待遇审议委员会日前落幕，据悉，最终报给政院的方案为调薪3％、4％及5％。

行政院发言人林子伦于院会后记者会转述，陈建仁指出，考量我国2023年经济成长率较全球及主要经济体相对稳健，另自2022年调薪以来，消费者物价指数成长幅度至今年底预计将达5％以上，且民间企业平均薪资及基本工资亦持续成长，又为慰勉军公教人员在过去2年防疫期间的辛劳和贡献，核定2024年度军公教员工调薪4％。

陈建仁表示，另外强化延揽、留任教研人员，提升高等教育国际竞争力，公立大专院校助理教授以上教师学术研究加给，及中央研究院相当等级人员专业加给，均调整15％。

陈建仁指出，蔡总统任内已进行3次军公教员工待遇调整，总计调升11.4％，盼借由本次调薪，带动民间企业跟进，促使更多国人受惠，共享经济成长果实；另外，有关明年基本工资调整，政府会尊重审议委员会的意见，但仍请持续审酌国内整体经济情势、物价指数等因素，作为适时调整基本工资的参考，做最合适的评估。

人事总处简报指出，军公教待遇调整对象包括军职人员、公教人员、技工工友及约聘雇人员，总计约73万余人，调整项目为薪俸额、专业加给（教师为学术研究加给）及主管职务加给等3项；约聘雇人员为酬金薪点折合率。预计年增约298亿（含中央及地方）。

此外，至于加码教研人员学术研究加给（专业加给）调整15％，人事总处指出，这是教育部因应高教人才断层危机，提出提升教研人员待遇策略，其中法定薪资部分，「调整公立大专校院助理教授以上教师学术研究加给15％」，中央研究院相当等级人员专业加给亦比照调整15％，经政院核可并同113年度军公教员工待遇调整作业办理。影响人数约2万余人，年增经费约22亿元。

军公教自1996年加薪5％后，后续调薪幅度都是3％。2000年以后仅调薪4次，蔡政府任内分别在2018年至2022年调薪3％、4％，分别是赖清德、苏贞昌担任阁揆之时。而陈建仁本次拍版军公教调薪后，就是该族群三年来二度调薪，也是蔡政府上任以来三度调薪。