雇主也该赔！「妈妈嘴发酵」…老板贴公告讽：想杀人请先办离职
▲老板贴公告，员工若想杀人，须向主管报告，并于24小时内离职。（图／翻摄自爆料公社粉丝专页）
「若想去杀人，请在24小时内报告并申请离职！」谢依涵犯下「八里双尸案」改判无期徒刑定谳，最高法院还连带判处「妈妈嘴咖啡店」前雇主吕炳宏及2名股东民事赔偿368万，引起网友热烈讨论。有老板在店内张贴公告讽刺，表示鉴于法院前瞻性判决，员工若有杀人意图，需事先向主管书面报告，并同时办理离职。
2013年2月，担任妈妈嘴咖啡店店长的谢依涵在饮料中下药，迷昏陈进福、张翠萍夫妇，随后再杀害弃尸于淡水河畔红树林，并变装盗领陈进福35万元存款，全案于17日判决定谳，谢依涵维持无期徒刑判决；但令人意外的是，由于死者家属向谢依涵前雇主吕炳宏及2名股东提出民事求偿，最高法院认为雇主未尽监督责任，且平时也疏于对谢女进行考核，应连带赔偿368万余元。
对此，律师吕秋远认为，这项民事赔偿判决结果合法，但是不合情、不合理，「最高法院的判决告诉老板，是你，你要。每一杯咖啡，你都应该检查、每一个顾客离去，你都应该关切你的员工送他出门，会不会杀害他。」吕秋远说，但事实上，老板无能负责，「我这么信任这个员工，我怎么知道，她会去杀人，而且是杀害一个这么熟、这么要好的顾客？我怎么会知道，她会在咖啡店里下安眠药？我怎么可能监督她的每一杯咖啡？」
▼雇主吕炳宏遭最高法院判处须负连带责任，应赔偿368万余元。（图／资料照）
这项判决出炉后引起社会舆论哗然，一名网友在爆废公社PO出照片，表示老板为此特地制作公告嘲讽法官，「鉴于法院前瞻性判决，『员工杀人，雇主须负连带赔偿责任』，在此通知本公司所有员工，若想去杀人，请在24小时前向所属主管书面报告，同时向人事部领取离职申请单办理离职，如果未依程序办理，本公司一概不负责！」还慎重地要求职员在阅读完公告后，于下方签名、盖手印。
网友看到公告后也笑回，「犯人可教化，出狱后却又再犯，那法官是不是也该负连带责任？」、「以后要求老板加薪不用再以离职相逼了，只要改说『不加薪，我就去杀人』就好了」、「这样的话，酒驾撞死人也要连同餐厅老板、酒商一起受罚啊」、「现在老板真不好当，看完判决结果都挫咧等！」