管理前哨站／企業人成長 DNA

现代企业所处的是前所未有的激烈竞争环境，生存与发展都面临严苛挑战，企业人前有产业竞争的压力，后有同侪竞争的挑战，没有练就一套真本事，很难在职场立足。

易经乾卦有云 : 「天行健，君子以自强不息」，勉励吾人效法天的刚健不已而自强不息。这句话应用在现代企业人身上，再贴切不过了。企业人成长的DNA很多，无须舍近求远，从以下四大方向自我管理做起，逐一落实，成功可期。

一、反求诸己，自我成长

人们擅长指责他人，吝于检讨自己，以致造成职场上缺乏和谐气氛，人与人之间的关系愈来愈疏离，当初立志要在企业奉献心力的初衷，常会有重新定义的迷思。

要成为优秀的企业人，必须要有异于常人的思维，平时就要养成凡事反求诸己的习惯，勤于自我检讨，力求实践。孟子告子篇曰：「天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为；所以动心忍性，曾益其所不能」。

论语学而篇曾子曰 :「吾日三省吾身，为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎 ? 传不习乎？」反求诸己，自我砥砺，就是给自己成长的机会，每一位企业人都有成长，企业才有发展茁壮的动力。

二、昔日雄风，今日安在

人们常会怀念以往得意风光的场景，沉迷于过去的辉煌成就，忘了继续努力，于是裹足不前。然而，以往的成就都是辛苦努力得来的，当然要珍惜，更重要的是不能得意忘形，忘了我是谁，把辉煌成就白白糟蹋掉。

时代巨轮不断向前转动，速度之快令人瞠目结舌，前面景色充满荆棘与希望，有待企业人发挥「勤动脑，辨时势，创价值，赢未来」的精神，克服荆棘，开创新局。而克服荆棘，开创新局不能萧规曹随，更不能人云亦云。企业人必须怀着「昔日雄风，今日安在」的心情，缅怀过去，自我惕励，累积动力，目标明确，务实执行，开创新局面。

三、彻底务实，领先一步

企业竞争非常现实，赢得竞争靠的是实力，实力来自养成彻底务实的习惯，誓言把每一件对的事做得正确无误，同时还要有领先群伦的决心，永远走在最前面，让竞争者望尘莫及。

企业人做事务求彻底务实，干净俐落，凡是对的事就要坚持到底，绝对不马虎。闽南语谚语说 :「戏棚下，站久的人赢」，坚定一旦开始工作就不能放弃的信念，要有不达目的决不终止的恒心。至于工作态度方面，必须养成积极主动的习惯与态度，主动和被动之间，久而久之会产生天壤之别。企业内共事的同事很多，职场上竞争的人更多，主管欣赏的是做事习惯良好，凡事有明确计划，彻底务实，领先一步的人才。

四、圆融关系，乐在工作

忙碌是现代工商社会的特征之一，也使人与人之间的关系愈来愈疏远。职场上的工作需要许多人精诚合作，才能圆满达成任务，精明的企业人不忘建立圆融的关系，和谐相处，合作无间，才能乐在工作。

人们常说「有关系就没关系，没关系就有关系」，可见关系非常微妙。要怎么收获，先怎么栽，圆融关系需要主动表态，积极建立，乐于助人，共享成果。

日本知名顾问师长岛总一郎指出，人们遇到复杂问题时，常常会不自觉也摊开双手，不知如何下手，难怪一事无成；他建议遇到问题时要紧握双手，看清十指相扣及其顺序，然后一一解开。企业人成长的DNA很多，最重要的是要看清事实真相，掌握关键，找出顺序，逐一解决。

（作者是文化大学行销所、广告学系兼任副教授）