集结5大子公司 开发金广征储备干部

开发金控启动2024储备干部招募，为新世代金融人才开创职涯梦想起点。（开发金提供／黄琮渊台北传真）

中华开发金控与集团旗下五大子公司25日宣布启动2024储备干部（YouLead）招募计划，将开放数位金融、数据资讯科技与金融业务等12个多元职种，并于3月上旬，透过线上与在各大学举办校园征才说明会。此外，暑期实习计划报名也同步起跑，邀请年轻学子透过实际参与企业营运，提早探索职涯方向。

开发金控集团旗下有寿险、证券、银行、投信与私募股权／资产管理等完整金融事业群，2023年凯基投信升格为金控主要子公司，更名后的凯基人寿也以更创新与友善的面貌继续深耕。在全方位发展业务规模的同时，开发金控更秉持「首选雇主」承诺，强化员工福祉，包括推出员工福利信托持股计划，并成为第一个全面提供生日假福利的金控集团。

因应策略发展需求，开发金控集团2024储备干部计划，将招募数据资讯、数位金融、产业投资、财务工程、产业研究、金融交易、个金与法金、营运管理及寿险业务等领域人才。

开发金控表示，储备干部录取后将经历18个月的培训计划，以逐步熟悉产品业务、客户服务及策略管理为发展目标，由高阶主管与学长姐担任专属导师，并通过轮调制度，参与跨公司专案运作，为职涯发展奠定专业基础，加速成长历程。

开发金控表示，即日起至3月底，欢迎不限科系背景的海内外研究所及大学毕业生，或工作经验两年以下，并具备创业家精神的新世代金融人才报名。并同步开放暑期实习生报名，表现优异者有机会快速通关，获得未来储备干部的复试资格，加入亚洲领先的金融企业，体验金融产业的精彩与挑战。