品观点｜守护都市弱势长者 大同医院获南山医务社工奖首奖

守护都市弱势长者 大同医院获南山医务社工奖首奖

高雄市立大同医院今年荣获第六届「南山医务社工奖」的首奖-卓越奖殊荣，主办单位肯定该院以社会工作专业，推动医院实践可持续发展目标(SDGs)与企业社会责任(ESG)理念，提升社区居民健康福祉，建立多元伙伴关系，改善社区问题，并缓解弱势健康风险。

南山医务社工奖由卫生福利部指导，由持续关注医疗环境的南山人寿慈善基金会，携手中华民国医务社会工作协会发起，今年迈入第六届，评审团来自社会各专业界重量级人士组成，表彰医务社工在其专业领域的投入与奉献，这也是全国唯一专为医务社工所设置的奖项，除了肯定在第一线服务的医务社工外，也期许让社会大众能更加关注医务社工的专业及奉献，为社会带来正向影响。

受大同医院社工师照顾协助的郑女士家庭，就是面临老老照顾的困境，郑女士的2个哥哥相继因中风全瘫及重病半瘫，她又是家中最小的妹妹，虽然已经67岁且疾病缠身，但眼见哥哥们生活完全无法自理又无人照料，只好咬牙扛起照顾重责，3兄妹同租于1栋廉价的老旧公寓相依为命，大同医院社工师及时发现郑家兄妹亟需关怀，第一时间转介相关单位紧急让社会资源介入，并且提供社区友善商家资源，让郑女士可在邻近商家获得日用品及温暖餐食，使哥哥获得适当的照顾与医疗资源，减轻郑女士的压力。

大同医院院长傅尹志表示，医院将SDGs与ESG理念融入社会工作，通过经济协助、智慧科技AI辅助等方式减少社区和医疗间的差距，增加社区民众健康福祉，透过多元伙伴关系乘载助力，使医疗体系发挥社会企业责任，持续发展并实现永续经营，感谢医院社工室的努力，期待此奖项能进一步提升全民对医务社工的认识与重视，支持医务社工发挥助人专业，增进民众健康福祉。

大同医院社会服务室主任谢文蒨表示，近五年来透过了解高龄化社区需求，建立社区首创融合式老幼共学长期照顾机构，医院也盘点都市长者的需求，整合社区资源让居住都市中如偏乡不便之独居及老老照顾长者、透过友善商家的协助，获得便利的餐食与更便利的生活服务。

大同医院社服室关怀都市中的独居长者。（图片来源：高雄市立大同医院提供）