青年暑期打工要小心 北市劳动局「青春专案」加强防诈宣导

越来越多青年会在暑假打工，考量到假借求职征才、行诈骗之实案例层出不穷，台北市劳动局启动青春专案计划。（本报资料照片）

越来越多青年会在暑假打工，考量到假借求职征才、行诈骗之实案例层出不穷，台北市劳动局启动青春专案计划，深入辖内高中职及大专院校宣导，也加强劳检。

劳动局今举办「112年度维护青年打工权益宣誓记者会」，劳动局长高宝华表示，社群媒体已成为找工作的管道，青年因求职心切，往往更容易误入求职陷阱，今年从「海外打工」、「薪资揭示」、「就业隐私」、「求职防骗」4大角度为出发点，加强青年求职的正确观念。

高宝华举例，面试时老板要求先购买公司产品、公司收训练费以为很合理、社群找工作传证件就录取和合约太冗长不仔细审视就签约等，这些行为都可能是不法业者制造的求职陷阱；又比如面试时，面试官将求职者生理、心理资讯等都问得一清二楚，也是就业隐私被窥探的反面案例。

劳动局表示，青春专案计划除办理「求职防骗及就业隐私校园巡回宣导」，也深入辖内高中职及大专院校宣导，以协助青年学子在踏入职场前，免于落入求职陷阱外，并在公车、捷运、网站、电视广播等各大传播媒体加强推广求职防骗相关概念宣导。

此外，劳动局也会派员到事业单位进行劳动条件稽核，期望雇主落实劳动法令，并定期查询各大求才平台、社群媒体等异常征才广告，避免事业单位刊登不实招募广告。