盛和资源51岁董事长辞职，下一站是中国地质科学院某研究所 副董事长暂代公司董事长职务

7月28日晚间，国内稀土龙头盛和资源（600392.SH，股价7.82元，市值137.07亿元）宣布董事长辞职。

51岁的颜世强申请辞去盛和资源董事长等职务，将由副董事长黄平暂代董事长职务。盛和资源公告董事长辞职消息后，记者第一时间联系到颜世强。“感谢支持。”颜世强向记者表示，因为工作安排，他将离开成都，接下来会在中国地质科学院另一研究所工作。就在上个月，颜世强曾以盛和资源控股股东中国地质科学院矿产综合利用研究所党委书记和所长的身份签署合作协议。

记者过去参加盛和资源年度股东大会注意到，在与投资者的沟通中，颜世强曾表示自己喜欢搞科研和研究。颜世强成为盛和资源董事长后，强调落实国内国外双重业务布局，巩固稀土供应链。盛和资源也公告过公司“出海”拓展稀土矿的动作。

51岁董事长递交辞职报告

7月28日晚间，盛和资源公告称，近日收到公司董事长颜世强递交的辞职报告。颜世强因工作调动原因申请辞去公司董事、董事长、董事会战略与可持续发展委员会召集人、委员等职务。辞去上述职务后，颜世强不在公司担任任何职务。根据《公司法》《公司章程》的有关规定，颜世强辞职后未导致公司董事会成员低于法定最低人数，其辞职报告自送达董事会之日起生效。鉴于新任董事长的选举尚需经过相应的法定程序，为保证公司董事会良好运作及经营决策顺利开展，根据《公司章程》的相关规定，在新任董事长选举产生之前，将由副董事长黄平代为履行公司董事长及董事会战略与可持续发展委员会召集人职责，代行职责的期限自颜世强辞职之日起至董事会选举产生新任董事长之日止。公司将根据《公司法》《公司章程》等相关规定，尽快完成公司董事、董事长的选举及董事会战略与可持续发展委员会委员、召集人的补选工作。

《每日经济新闻》记者注意到，颜世强今年51岁，2017年12月至今在盛和资源控股股东中国地质科学院矿产综合利用研究所工作。曾任山东省德州市国土局副科长，中国地质调查局发展研究中心副处长、处长等职务。2019年4月26日至今任盛和资源董事，2022年4月22日至今任公司董事长。盛和资源公告董事长辞职消息后，记者第一时间联系到颜世强。“感谢支持。”颜世强向记者表示，因为工作安排，他将离开成都，接下来会在中国地质科学院的另一研究所工作。就在6月3日，中国地质科学院矿产综合利用研究所与长沙有色冶金设计研究院有限公司在湖南长沙签订合作框架协议，颜世强当时以党委书记、所长的身份见证签约。

盛和资源在公告中表示，颜世强自任职以来，恪尽职守、勤勉尽责，持续推动公司高质量发展和规范运作，董事会对颜世强先生在任职期间做出的贡献表示衷心的感谢。

盛和资源2021年的年度股东大会上，颜世强第一次以董事长的身份主持会议。当年恰好是盛和资源营收和净利润规模历史高点，公司2021年实现营业收入106.16亿元，同比增加30.15%；归属于上市公司股东的净利润为10.76亿元，同比增加232.82%。在亮相年度股东大会时，颜世强还向上一任董事长胡泽松颁发名誉董事长的聘任证书。

记者过去参加盛和资源年度股东大会，感觉颜世强本人风格比较低调随和，向媒体和投资者都表达出友好的态度。在与投资者的沟通中，颜世强曾表示自己喜欢搞科研和研究。

任职期间遇国内稀土价格下行

颜世强成为盛和资源董事长后，强调落实国内国外双重业务布局，巩固供应链。

在其上任期间，盛和资源公布了《2023年至2025年发展规划》，到2025年，公司将全面实现国内国外双重业务布局，围绕稀土产业链、锆钛独居石产业链和循环经济产业链发展，成为全球重要的绿色低碳和智能电驱关键原材料国际化供应商。各类稀土资源保障和冶炼分离能力达到6万吨/年以上，稀土金属加工能力达到3万吨/年，稀土废料综合回收利用能力达1万吨/年，海滨砂选矿处理能力达到200万吨/年。进一步拓展业务范围，强化产业链，适时扩大和发展稀土磁性材料、催化材料、抛光材料、新型稀土功能材料等稀土高端应用产业。2023年、2024年、2025年的营业收入规模分别达到200亿元、240亿元和300亿元。

在规划中，盛和资源提到要与美国MP Materials Corp（简称“MP公司”）、澳大利亚Peak Rare Earth Ltd（简称“Peak公司”）、Energy Transition Minerals Ltd（简称“ETM公司”，原名格陵兰矿业有限公司）、WIM Resources Pty Ltd（简称“盈拓资源”）等稀土和重砂矿公司建立互利共赢的商业合作关系，控股越南稀土有限公司，与美洲、非洲、澳大利亚、东南亚等地区企业建立广泛的联系，为公司海外业务发展打下了基础。

从实际情况看，盛和资源海外的业务布局也非常果断。去年，盛和资源与Peak公司的合作有了较大推进。据公开资料，Peak公司拥有坦桑尼亚恩古拉（Ngualla）稀土矿，该矿的稀土资源量为461万吨REO（稀土氧化物），储量为88.7万吨REO，平均品位为4.8%，其中镨钕占比为21.26%。公司间接持股100%的子公司盛和新加坡与Peak公司签署了具有约束力的包销协议，盛和新加坡将购买Ngualla项目产出的100%稀土精矿、至少50%的中间稀土产品或最终分离的稀土氧化物等。前不久，盛和资源又公告，将与Peak公司进一步加深合作，通过认购Ngualla Group UK Limited增发的50%权益，共同开发坦桑尼亚的Ngualla稀土项目。

除了与Peak公司的合作，上市公司还通过全资子公司乐山盛和稀土有限公司100%持股的控股公司盛和资源（新加坡）有限公司拟认购Vital Metal Limited的增发新股，从而加大海外稀土矿项目的资源储备。

不过在颜世强任职期间，国内稀土价格表现较为低迷。盛和资源2023年年报提到，受供需结构变化影响，稀土主要产品价格波动下行。供给端，国内稀土总量控制指标增加，缅甸等地进口稀土矿大幅增长，稀土供应总量增长较多。2023年国内稀土矿产品总量控制指标由上一年的21万吨增至25.5万吨，增幅21.43%；冶炼分离产品总量控制指标由20.2万吨增至24.385万吨，增幅20.72%。根据海关数据，2023年我国累计进口各类稀土原料折合稀土氧化物合计约11万吨，比2022年增长约60%。供需双重因素影响下，主要稀土产品价格在2023年前三季度延续了2022年下半年的跌势，氧化镨钕全年销售均价约53万元/吨，与2022年全年均价相比下跌约36%。锆钛产品价格亦弱势运行。

颜世强辞去董事长后，盛和资源董事长将由副董事长黄平暂代。从背景来看，黄平在稀土企业的经历要更多一点。曾任赣州晨光工贸有限公司总经理、江西省赣南晨光稀土金属冶炼厂厂长，还有赣州晨光稀土新材料有限公司董事长等任职经历。他曾在2020年3月31日至2021年4月21日期间任盛和资源总经理，2022年4月22日至今任公司副董事长。