「卓越标竿工程金安、安全品质最佳典范」论坛　台南劳局争取金安奖

▲台南市劳工局5日上午于台南市关子岭富野温泉会馆会议厅，辧理高阶主管论坛活动「卓越标竿工程金安、安全品质最佳典范论坛」。（图／记者林东良翻摄，下同）

记者林东良／台南报导

为鼓励施工团队借由参与金安奖，提升整体营造施工安全文化提升，台南市劳工局5日上午于台南市关子岭富野温泉会馆会议厅，辧理高阶主管论坛活动「卓越标竿工程金安、安全品质最佳典范论坛」，邀请专家学者以及获奖事业单位从评奖实务及减灾作法等不同面向切入探讨。

现场约100位产官学界代表参与，期盼透过互动分享及交流研讨，发挥标竿学习效益，带动各事业单位持续精进防灾作为，保障职场工作者的安全健康，落实黄伟哲市长打造「希望家园 职安城市」的愿景。

劳工局局长王鑫基表示，根据劳动部统计，营造工程业职业灾害千人率历年来皆为全产业之冠，职灾风险高，劳动部除透过检查、辅导及宣导等策略推动降灾外，亦逐年办理优良工程金安奖，借由选拔推动职业安全卫生优良工程及人员，激励营建工程团队落实安全卫生管理，提升施工安全文化。

此外，将获奖工程团队的安全卫生优良作法，推展至全国各类工程，促进营造产业良性竞争，期让所有劳工朋友在更安全健康的环境下工作。劳工局今日论坛以优良工程金安奖评奖实务及获奖单位绩优减灾作法为主轴，期激励南市施工团队精进减灾作为，并积极参与金安奖评奖，追求营造业职业安全卫生的最高荣誉，展现出台南市整体营造业安全水准，及保障作业劳工安全决心。

今日论坛包含专题演讲及议题研讨两大主轴。首先，在专题演讲部分，邀请国立高雄科技大学潘煌鍟教授以「金安奖评鉴实务」为题进行专题演讲，潘教授先指出金安奖初审书面评审项目可归纳为包含落实度、有效性、工程特色和精进作为等4大要点，提醒参选单位不仅应呈现安全卫生制度计划之「说」、「写」、「做」之一致，亦应展现安全卫生作为之具体绩效。

此外，优于法令规定或创新作为，以及其他特殊优良机制更是获奖关键。潘教授进一步以金安奖评审项目为架构，逐项以案例解析实务上营造安全卫生优良作为，以及反思可持续精进的做法，供与会单位参考学习。潘教授亦提到「营建五化」是降低营造业职灾的关键，亦即在设计标准化、构件预铸化、施工机械化、人员专业化等「营建四化」基础上，结合防灾科技化，运用科技工具智慧化管理，减少职灾发生。

接下来，在议题研讨部分，首先邀请第17届「推动职业安全卫生优良工程金安奖」荣获金安奖最高荣誉「特优奖」的泛亚工程建设股份有限公司陈哲仲经理，分享「兴达电厂燃气机组更新改建计划」科技减灾实务应用，陈经理指出营造业数位化程度远落后于其他产业，透过数位转型将可解决缺工、公共工程流标、技术断层等困境，提升竞争力。陈经理提出「科技减灾助力施工风险之管控」的理念，并介绍透地雷达、光达扫瞄、虚拟影像、智慧工地、AI智能影像应用等技术及其在兴达电厂燃气机组更新改建计划中运用的实例，让与会单位深入了解科技减灾作法。

紧接着，由荣获第15届「推动职业安全卫生优良工程金安奖」优等奖之松东营造股份有限公司柯世义经理，研讨「台1线急水溪桥改建工程实务探讨」，柯经理从安全卫生政策、安全卫生组织人力及资源、安全卫生制度计划及实施与落实，以及安全卫生绩效稽核及系统评估改善采用等面向说明该工程防灾具体作为，并进一步分享如何运用营造业四化精进作为、BIM分析施工安全、水位监测IoT预警系统和AIoT监管发报系统等方法，强化施工安全。

台南市职安健康处处长李炫昌表示，今日论坛活动现场反应热烈，在专家学者及各界代表参与及经验交流分享下，与会者对于金安奖评奖项目及营造工程减灾实务有更深入的了解，期盼透过今日的研讨交流，激励台南市营造工程落实安全卫生管理，迈向职场零职灾。