新月如钩，高挂在西边的夜空。
晚风微凉，摇曳着两位女士的裙摆。
一只纸盒被放在露台正中的桌子上，解开丝带、取下盖子，显露一块精致的水果蛋糕。
看见张许瑶拿起彩烛作势要插，汤佳怡连忙抬手制止，“不用了，都已经吹过蜡烛了，再弄第二次算什么事儿？”
前者摇摇头，坚决不同意：“不插蜡烛的蛋糕还能算是生日蛋糕么？再说我的姐，这次不吹，下回可就是三十根了！”
听见这个暴露年龄的数字，汤佳怡顿时有些着恼，抬手作势要打，却被后者轻松闪开。
见此情景，她并没有追上去咬着不放，而是颇为感怀地叹口气：“是啊，我二十九，你也二十六了。”
她在“六”字上刻意加了重音，立即让对方笑不出来。
眼看两人就要开始互相伤害，马竞连忙站了出来：“你俩还吃不吃蛋糕了？不吃我闪了啊，平台上还有一堆工作要处理呢！”
听见这话，汤佳怡当即停住脚步，看着张许瑶满是肯定的说：“吃！怎么能不吃？这可是咱们瑶瑶好不容易做出来的，她难得下厨一次，可不能浪费人家的好意。”
“是啊，”后者重重点头：“这个蛋糕花了我好多心血，我要吃回本！”
“哦，吃蛋糕啦！吃蛋糕啦！”
不用多说，听见吃的就兴奋，自然是芝糖甜饼四个小吃货。
虽然手里拿着一大盒小彩烛，张许瑶最终却只插了两根上去。
马竞见状，笑着问道：“就两根？”
张许瑶放下盒子，“插两根意思意思就行了。再多我怕蛋糕撑不住。”
自家人知自家事，这块水果蛋糕真的很水果，蛋糕和奶油只是外面薄薄的一层，一不留神就会捅破。
亲手点燃蜡烛，她便退到旁边让出位置，催促道：“寿星姐，赶快吹蜡烛吧！我们大家都等着吃蛋糕呢！”
“急什么？还没许愿呢！”
怼了对方一句，汤佳怡双手互扣闭上眼睛，许下全家平安喜乐的小愿望，然后睁眼吹气。
拔掉完成使命的蜡烛，她接过旁边递来的塑料刀，一刀划下。
看着破口处露出的完整草莓、早熟樱桃、整粒葡萄还有石榴子，汤佳怡有些无语地看向张许瑶，“你这是蛋糕还是沙拉？”
“当然是蛋糕，低热量更健康！”张许瑶辩解一句，打开另外一个小盒子，从里面取出一叠纸碗，“我早想到了，装这个里面就好。”
汤佳怡失笑摇头，不过还是以刀代铲，把不成样子的“水果蛋糕”依次装进几只纸碗。
先给四小吃货分了，安抚住他们嗷嗷叫的小嘴巴，接着她又端起一碗递到张许瑶手里，同时不忘说教一句：“吃完赶快去睡觉，明天就给我回去上班！你们领导都告到我这里了，张老师！”
端午节是在前天，某人昨天就该回学校上课，却还是赖着不走，发邮件给教研组长，表示要给“校长夫人”庆生。
“急什么？”张许瑶停下进食水果的动作，嘻笑着回道：“现在回去也没啥事，我打算玩到11号再回去。”
“连请半个月假，”汤佳怡转向马竞，“蜜蜂学校的管理这么松懈？”
“哪有半个月，其实只有四天而已！”
眉头轻皱，“这么少？”
“嗯！”张许瑶得意点头，“我只要在31、1、2、9这四天请假，就能一直玩到11号。”
汤佳怡有些愣神，“嗯？端午假才过去，你们又要放什么假？”
“当然是高考假，姐姐！”
见她还在愣神，张许瑶便张口解释说：“3号4号周末不用上班，5号要布置高考考场只上半天课，我的课在下午所以不用去，8号下午返校没有我的课，9号上几节课，10号又是星期六。索性请假不去，这样就能一直玩到11号，岂不美滋滋？”
为了方便管理，高考考点通常设在交通住宿较为方便，且设施齐备、安全安静的城市中学，无论公办还是民办，条件合适皆可入选，有时中学不足还会找高职甚至大学借教室。蜜蜂学校的软硬件条件都符合要求，市教育局自然不会视而不见，早就联系校方为其申报高考考点，蜂校中学部师生也因此多了额外的三天假期。
看到今年的高考时间恰好在周中，小张老师起了请短假凑长假的心思，而且坚定地予以执行。
“还有这种操作？”看着这位妹妹，汤佳怡也是啧啧称奇，“本来就有三个月寒暑假，平时还有周末和长假短假临时假，看来还是当老师好啊！”
张许瑶撇撇嘴，“当老师的确经常放假，可老师工资也少啊！有闲没钱，说的就是我们这种人。这次过来林城，一张单程机票就要了我小半个月工资，真心可怕！”
汤佳怡想也没想，张口就问：“机票有那么贵？你不是买到黄牛票了吧？”
此言一出，另外俩人皆是露出笑容。
汤佳怡自己也反应过来，飞机票早就实名了，只有各种打折的代理商，却是没有乱加价的黄牛。顿时怼了回去：“笑什么笑？机票代理不就是官方黄牛么？你是不是买了全价票？”
“嗯！”张许瑶点点头，“赶上放假，太多人跑来林城度假消暑，到我买时就只剩下全价票了。”
她连漫展、面基都没什么兴趣，放假只想宅在公寓里玩自己的，不料却被汤佳怡的晒在朋友圈的林城风光种了草，于是匆忙改变计划打飞的跑来这边，一呆就呆到了今天。
说到这里，她还不忘吐槽一下马校长，“说是一个月7k，奖金另算，还有高额补贴，可每个月实际到手却只有不到5k，就算我不吃不喝不费流量，这点钱也只够三张机票钱。要不是舍不得我的学生，本姑娘早就辞职跳槽啦！”
她说得有理有据，却对马竞全无效果。作为一名信息松鼠证患者，后者脑子里装着蜜蜂学校建校以来的绝大部分资料，其中就有各位老师的经费申请表、课表、工资表，等下不由轻笑出声：“张小瑶，整个艺术教研组就你带班少、出勤低，组织活动也不积极，奖金少补贴低也是应该的。”
“至于跳槽，随你的便，我相信校长委员会绝对不会阻拦。对了，”马竞手指对方放在桌子上的手机，“友情提示，如果真心打算换个工作，最好提前做下sco，不然会很吃亏。”
张许瑶眨巴着大眼睛，她知道seo、cco，却没听过sco，不由问道：“那是什么鬼？”
“snscharacteroptimization，社交网络形象优化。”
“这又是什么鬼？”小张老师表示每个词都听懂了，却还是不明其意。
看着她的蠢萌模样，汤佳怡心中不忍，笑着补充说：“就是让你修改优化一下你的朋友圈和围脖，好让hr看到更好更合适的自己。”
“比起有着既定模板、经过充分修饰的简历，你留在社交平台上的痕迹反而更加真实可信。要是深入朋友圈和围脖，观察目标的社交形象，hr就能从多维角度了解应聘者。同样的，针对性优化你的社交形象，也能提高应聘成功的概率。”
“啊！还可以这样？”张许瑶心里一惊，脱口问道：“我要怎么改？”
“要改的地方有很多，”汤佳怡放下纸碗拿起手机，打开蜜聊生活圈，指着张许瑶的头像说道：“首先，头像就得改，不能用麻友友的写真照，用你自己的，最好是未经美化的那种，要不实拍的风景照也可以。”
“为什么？”张许瑶感觉自己变成了好奇宝宝。
“用美女明星照片做头像，通常代表自我中心和自卑倾向，不适合当老师。换成个人生活照能给人真实、自信的感觉，风景照人畜无害，代表和谐成熟的人际关系，却能为你应聘老师加分。”
“只是头像而已，我不是通常那个，怎么办？”
“不怎么办，”马竞放下空碗，笑着帮腔道：“这些只是参考要素，hr们通常不会太过在意，除非你的头像和昵称非常奇葩，甚至违禁。”
“他们真正在意的，其实是你的好友都有谁，关注里面都有谁，平时发状态和围脖时地时间地点，还有具体的内容。通过这些东西，他们可以看到很多内容。”
“哦？比如说？”
“有些人，比如我俩，”马竞指指自己，又指指汤佳怡，“能让你的朋友圈增值。而有些人，比如孙海鹰、任大炮，却会让你的围脖贬值。和他们互动点赞，转发他们的言论，会给人三观不正，是个刺头的印象。”
“他俩的帐号不是都被你们还有渣浪注销了么？我就算想加他们也加不到啊！”
马竞微微有些尴尬，连忙换了个例子，“好吧好吧，不说他俩，咱们换个例子好了。打个比方，你去应聘老师，却加了一堆微商整天讨论面膜销路、美体衣款式，别人还怎么放心给你offer（录用通知）？”
“还有时间和地点，”汤佳怡接上话题，“大晚上发状态，说明生活作息不规律。这几条早上发的状态，说明你爱赖床，做事拖拉。你大部分状态都在上班时发出，内容也和工作无关，说明你没有时间观念，纪律性不强。以后注意着点儿！”
“至于所在地区，你填的是安道尔，平常也很少发送地址标签，这表明你有防备心，对于漂亮女孩来说这是很大的优点。可要是你经常发送地址标签，而且还满世界乱飘，别人就有可能怀疑你虚荣心过剩，爱涂抹修改。相册照片也是这样，自拍和美颜都没问题，可要是拍得太过勤快、美颜美成了陌生人，别人对你的形象就会下降不少。”
“总之，”汤导师总结道：“你最好对你的生活圈还有围脖进行整改，确保做到专注工作、点赞正能量、不聊八卦不传谣言不骂领导、作息规律不多发不晚发不乱发。全部做下来，你就会变成领导想要的职工，可以极大地提升应聘成功率。”
“我天！”张许瑶扶额长叹：“这样也太麻烦了吧？偶尔一两次还行，时间久了谁受得了。”
“给你介绍个好办法，”马竞眨了眨眼，“直接在蜜聊里新建一个‘好员工’身份，专门用来加单位同事、领导和招聘经理。”
蜜蜂蜜聊最大的特色便是单号多身份，用户可以在一个蜜蜂帐号上挂载不同的身份，分别用于陌生人网聊、兴趣同好、熟人交际等不同方向。专为工作往来设置一个新身份自然没有任何问题。
“这样也太虚伪了吧？上班时一本正经，下班了还要注意言行，喵喵的谁受得了？”
“人本身就有很多个形象，彼此有区别又有联系。不同职业对形象的要求各不相同，明星和偶像要遵守宣传人设，不敢放飞自我，教师医生这些职业对形象的要求也不低，要是感觉不舒服，只能说明这个工作与你不合，最好还是换一份工作。就像你说的，可以伪装一时，不能伪装一世，到头来把自己弄得失眠抑郁、精神分裂，反倒成了坏事。”
张许瑶眉毛一挑，“这话好像意有所指呢？哥你是在说崔化纳么？”
作为坚定的挺转派，马竞没少和崔化纳在围脖上撕逼，这边送书嘲讽缺乏科学素养，那边举报佳农有机不够纯正，这边立即起诉侵害商誉，那边又晒起诉书说资本强权……你来我往好不热闹。
“没有，”马竞果断摇头，“他不来惹我，我自然不会主动理他。之所以说到工作体验，是因为蜜蜂最近在做一款sco小工具，我也是有感而发。”
“啊！你们居然来真的？”
“一半一半吧，”马竞摆摆手，“过几天你就知道啦！”
他口中的sco小工具，其实是一款营销产品，趁着高校毕业季这个时间点，蜜蜂推出这款小工具，打算搞点儿事情。
sco当然是有用的，但是具体作用有多大，完全取决于hr对sns考察的接受度。
虽说招聘网站的b（企业）端用户多了很多培训学校、骗子集团还有直销组织，但还是有不少批发简历的hr在。而有意识索要应聘者社交帐号，进而观察其社交形象，还没有成为招聘经理的日常。
听他这么说，张许瑶眼珠一转，“我明白了，这是又一次进攻。”