离赌场打电话过来都过去四天了，可白苗苗对于那一百万依旧一筹莫展，甚至她连卖肾这样的方法都想过了，但因为怕痛还有找不到合适的买家而放弃。
于是，正当她在网上胡乱搜索的时候，她突然被眼前的一则招聘启事给吸引住了——
“哇！MB耶！”如果能够进*入MB集团，那她说不定可以和老总商量商量，先借出一百万，然后再做牛做马还给他，万一不成的话，还可以签一份几十年的长期合同……
于是，怀着忐忑的心情，白苗苗将自己早就准备好的资料弄好，以的速度发了过去……
很快，MB集团人世部刘主管一眼就看到了这份个人简历，因为，它还是发出招聘后的第一份简历！
看了看腕上的高级腕表，还真是快，招聘信息公布出去不到十分钟就发过来了，看来对方应该是一个急于找到工作的人！
他很好奇这第一封简介的内容，于是，在好奇心的驱使下，他点开了那份个人简历——
嗯……长得到挺清秀美丽的……个人成绩也不错，各门功课都是A……但就是年纪小了点，才十九岁……而且还差一年才毕业……不过，除此之外其他各方面条件都很不错……
“嗯……不错！不错！”
刘主管一边看资料，一边满意地点头，如果没有问题的话，那就是她了，因为，他相信他自己的眼光，虽然这个小姑娘没有毕业，但绝对是一支潜力股，相信总裁也会认同他的观点！
当然，MB之所以会成长为这么大的集团，和它不拘一格的用人模式和别具一格的用人理念是分不开的，它不仅吸取了大量没有工作经验的新人，而且只要是干得好的，还会被委以重任，因此，新人们有了这个契机，都憋着一股劲往上冲，员老们又怕新人们超过自己，又以更加饱满的热情来面对随之而来的工作……
因此，在在如此高涨的士气下，MB集团从五年前一个不是很大的公司，一跃成长为现在全亚洲首屈一指的集广告装潢、唱片发行、艺人包装为一体的大型传媒文化集团……
看完资料，主管轻轻地笑笑，好了，这个秀外慧中的女孩他选定了，可以让他们撤销招聘启事了！