林诗颖忙活到十二点，十二点秦逸接着疲惫不堪的她乘坐小车回家去了。
“今天看了一天你在医院里忙活，老婆你真是辛苦了。”秦逸一边开车，一只手握紧了她的手。
她靠在座位椅上，有气无力地应答他的话，把他的手打回去，让他专心开车。
待到下一个红绿灯，他突然问起：“老婆，你记得再过几周是什么日子吗？”
日子？她得仔细想一想了，这几天她的心思都在工作上，也不知道什么日子了。
她转头，求助他：“老公，你告诉我吧，到底是什么日子？”
他正式地咳嗽两声，说出“纪念日”三个字。
林诗颖瞬间从椅子上弹起来，拍了一下手掌：“对哦，今年是我们的结婚三周年纪念日。”她都忘了！
她懊恼地拍了拍自己的脑袋，真没想到自己的记忆现在变得那么脆弱不堪。
“你这几天辛苦了，到时候纪念日的时候就申请假期吧，到时候我们一起过，休息休息。”他说出了自己的计划。
已经是深夜，她困得不行，忙着打了个哈欠，边对他的计划点了点头。
然后她重新靠回椅子上，赶在回家之前，先在车上美美地睡上一觉。
谢宇最近在游手好闲，不是和朋友聚会就是窝在家里。
谢父回到家里，见他悠闲地坐在沙发上，像个宅男，没点儿出息，气打一处来。
“你看看你现在什么样子？配得上叫你谢少爷吗？”谢父逮着他痛骂：“你有今天的荣耀难道不是我这个做父亲的给你的？你要是上进一点儿，那就来公司帮我忙！”
他最想的还是让这个最小的儿子入公司，可是他的心不情不愿。
“不想，你那公司我在那认人把我供的像个小祖宗似的，有什么乐趣啊。”他一口回绝了。
他这个身份到哪都是有人捧着的，一点儿粗鲁的活都不用干。与其在外面当少爷，还不如舒舒服服在家当。
他的话谢父反驳不了，见他好像有想法，便问：“你要是有什么想说的就尽管说，你憋着我还不舒服呢。”
谢宇真正想要的是一间公司，让自己可以锻炼能力的，当老板，走在商业一线前。
“我想要间公司。”他的诉求简单明了。
谢父冷哼一声，没想到他的志向是在管理层，不过正好自己手上确实有家公司。
“公司前段时间收购了一家投资公司，那家我可以给你。”他应允道。
有了公司，谢宇心里便有了动力，满意地点了点头。
怕他三分钟热度，谢父警告他：“可别做做就扔了，我不会给你收尾的，明白吗？”
这些话左耳进右耳出，他不在乎，听训完了上了楼。
刚才父子俩的话谢太太可都听到了，对于丈夫的决定她倒是充满了疑虑。
“老公，这能行吗？你放心地把公司交给他啊？”谢太太对小儿子的能力不怎么放心。
谢父冷笑，他的儿子他能放心啊，既然说了这间公司是他谢氏门下的，那么他肯定会安插些有用的人马进去协助他。
“放心吧老婆，我怎么做有数的。”他勾着嘴角。
那间投资公司到了谢宇的手下，隔日他以总经理的身份亮相。
他开着宝马到公司，发现那间公司只在一栋二层楼的商业楼办公，规模小，适合他刚起步的状态。
停好车，他走进去，里面的人倒像没发现他的存在似的，玩电脑的玩电脑，聊天的聊天，上班像来逛菜市场。
他垮了下脸，倒是了解这家公司会倒闭的原因。
一位像高层的人走了出来，看到谢宇，眼睛亮了，向他走来。
他是谢父安排下来的帮手，自然是认得他的，这不赶忙来欢迎他了吗。
“这位是谢总吧？”他伸出了手，谢宇握上他的手，确定这是他的身份。
周遭的那些员工一听“谢总”这个名号便能明白是总公司派下来的嫡系子弟。
他们感受到威严，散漫过后回到位置上假模假样地工作起来了。
底下还有一些敢公然议论上层的人：“这就是谢氏的人啊？看着气宇轩昂，好帅啊！”其中一些女员工对着他犯起了花痴来。
男员工却对他不以为意，冷哼一声，表示不屑，认为就是个吃喝玩乐的大少爷。
不过高层因为他的身份，对他态度很是热情：“谢总，我也是刚到的，我们先到里面聊聊吧。”
在外面面对这些散漫的员工他们也聊不起来，谢宇第一次感到无力，点点头，走进了会议室。
“谢总，我是高山，是这家公司的总监。”高层首先介绍了自己的身份。
其实谢宇一看到他便知道他是自己父亲派下来的，在商场老练而游刃有余的人，在这家倒闭的公司可不常见。
既然是派下来协助他的，他也就领情了，认真地听完了他的介绍。
“好了，给我介绍介绍这家公司的情况。”言归正传，他把话引进正题里。
高山给了他一些公司的资料，并简单地给他介绍了这家公司。
“这家公司现在倒闭了，到我们谢氏手上，现在骨干人员都已经跳槽走了，剩下这些漫不经心的人，所以啊谢总，这个担子很重。”高山提醒一声。
谢宇当然知道这担子重，从他看到公司现状，再看到那些人的态度，他就知道这件事很难办。
不过在他眼里不是什么难事：“我是谢董事长的儿子，这几年在他身边耳听目染，略懂皮毛，我想我应该能够应付的过来。”
他露出一个得意的笑：“要想重振公司的繁盛面貌，那就得把问题的根本揪出来。！”
高山很有兴趣他是怎样把这个公司重振起来的。这个年轻人看着野心勃勃的，有点水平。
“好啊，那我们拭目以待。”他点头赞道，“就看谢总你的安排了。”
他透过会议室的玻璃，看向外面那些对自己好奇的人。
他指向他们：“我们的计划第一步，得把那些好的员工筛选下来，把不好的员工剔除出去！”