第516章:救场的来了

林小童本以为自己有钱,有场地,有配件,有工人,自己就可以安心做老板了。

殊不知,企业管理哪有那么简单?

这不,刚刚成立没几天的厂子,现在一团乱麻。

产能上不去,工人懒散,配件明明足够,但总是缺少。

林小童隐隐约约感觉事情不是那么简单。

张了了也试着用在启明星学习的管理办法,来管理自己的厂子。

但是,张了了根本没有洞悉企业管理的内在本质。

她学的只是皮毛,没有掌握精髓。

张了了也在纳闷,这不应该啊,自己启明星当组长的时候,也没这么费劲啊。

或者,根本就没用自己多操心,手下的组员就自己自动就干活去了。

但现在,一切手法都不管用了。

张了了哪里知道,企业管理是一个整体,而不是个人单独的一小块。

之所以启明星能运行下去,那是大环境导致,加上精细化管理才做到的。

干巴巴的套用过来,她能理解的管理方法确实能用。

但上层和底层逻辑她根本没弄明白。

怪不得武长风不敢提拔她,否则她手里有了权力,那还不得乱套了?

但林小童面临的问题又不能不解决。

否则这些工人早晚得把自己吃空,反而无法创造出应该有的效益。

于是,林小童一拍桌子决定:有困难找姐夫!

姐夫多牛逼啊,那么大的企业管理都不在话下,过来帮帮忙,让我厂子正常运转下去没问题吧?

就这么决定了!

反正武长风也在我的厂子有股份,他不管谁管?

接着,林小童急急忙忙的来到启明星找武长风求助。

到了办公室,一问,人家不在。

打听之后才知道,武长风现在在果飞饮料厂晃悠呢。

没办法,林小童又赶往果飞饮料厂。

其实谁都知道武长风是林小童的姐夫,但就连柳条也不敢做主让员工外派去他的自行车厂帮扶。

这必须的大老板才能做主。

林小童来到果飞饮料厂后,钻进车间。

就看见武长风和技术员抱着图纸比比划划。

按照武长风的安排,柳桃还真把几个果飞饮料厂的技术员给找回来了。

初始,柳桃亲自出马,还没去南方打工的技术员都懵逼了。

“果飞饮料厂又复活了?”老张技术员错愕一番。

柳桃说道:“是被我们启明星收购了。”

“启明星?!!”

启明星老张可太熟悉了!

在赤水县那可是响当当的有人气。

最让人津津乐道就是发福利。

好家伙,谁要在启明星工作,那可妥了,逢年过节的礼品都拎不动!

而且,谁要是启明星的福利供应商,那更牛逼了,就等着数钱吧。

从来没见过这么豪横的企业,国企都比不了。

老张激动的颤动不已:“这么说,只要我回去工作,就是启明星的一员了?”

柳桃回答道:“是果飞饮料厂的一员,当然,果飞饮料厂是启明星旗下的子公司。”

“那也差不多吧?”

“对,都差不多,待遇上没什么区别,奖金这一块是根据果飞饮料厂盈利情况来确定的。”

老张吧唧吧唧嘴,这就是说,与启明星并不接轨的意思,全看果飞饮料厂自己。

老张有些犹豫了,该说不说,南方那边有个饮料厂也有邀请自己过去维护设备的。

工资也不少,但家里能赚钱谁希望离开故土呢。

老张有些犹豫:“其实果飞饮料厂因为什么黄了,想必你们也知道,我身为技术处的干部,实在可惜。”

"但你们真的打算重新开张吗?别没两天又黄了,耽误我行程啊。"

柳桃笑着说道:“你以为启明星在开玩笑吗?”

“好吧。”老张点点头:“我干了!”

于是,老张这个技术处的干部,现在以技术员的身份,再次回归果飞饮料厂的怀抱。

这不,一回来,就开始马不停蹄的工作。

没办法,老板催的急。

必须在规定时间内,拿出提升产能的方案。

一旦方案敲定,就要出国采购配件。

这些配件都是自动化的,科技含量不低,需要专业人士来规划。

大体分为改造,改装等等。

是在原来生产线基础上进行扩建。

当然,武长风也可以选择直接选购成套的流水线。

但太贵,还是改造合适。

再一个,成套的流水线都是要定制的,花费的时间太长。

还是在原有的基础改造来的便捷。

一个是节省时间,一个是节省费用。

虽然启明星有钱,不差钱,但能节省的必须节省。

在这种思想指导下,老张全天高负荷运转,一边查阅资料,一边对流水线要改造的地方进行记录。

然后推导合理性,计算产能等等。

武长风也时不时来查看图纸进度。

“姐夫!”

武长风听到身后有人叫自己,回头,看见林小童额头冒汗的走过来。

武长风并没搭理,继续看图纸。

“姐夫唉!你咋不搭理我?”林小童急了。

武长风说道:“肯定没好事。”

“额。”林小童尴尬一下:“不是我找事啊,我这边真的顶不住了。”

武长风哦了一声:“怎么,现在觉得老板不好做了?”

其实,武长风从林小童来的那一刻就知道怎么回事了。

自己了解林小童,都比他了解自己。

也就是俗话说的:一撅屁股就知道放什么屁。

林小童不能说啥本事没有,而是没经历过企业管理。

也就是说没有经验,这一方面肯定要出问题的。

但也不能说林小童是一个彻头彻尾的废物,只不过他需要一个锻炼机会罢了。

他也能成长起来,但绝对不是给他一个职位,天生就能胜任,经验这东西太重要了。

林小童听着武长风的暗讽,挠挠头:“姐夫,这可得帮帮我,我的工人怎么不爱干活啊?我还不能拿皮鞭子抽,愁死人了!”

武长风呵呵一笑,目光从图纸上移开:“原因有很多,不到现场去看,谁也不能对症下药。”

林小童请求道:“姐夫,咱们现在就去,我这边都急的不行了。”

“没时间。”武长风直接拒绝。

林小童一愣,叫道:“姐夫,这里面也有你的股份啊!咋还不管了呢?黄摊子咋办?”

“我真没时间。”武长风沉吟一会,继续说道:“这样吧,我派人过去给你指导一下。”

“派人?”林小童撅撅嘴:“能行吗?我信不过,还是姐夫去,都是自家人,我放心。”

“你放心可舒服了,我一天可忙了,看见这个车间没?老大的工程了,没时间和你玩。”

“别啊!”林小童都要哭了:“我牛逼都吹出去了,这不是没面子嘛!”

武长风叹口气:“放心吧,我派的人绝对把你厂子收拾的有条不紊,我手下的人,不是吹牛逼,随便拽出去一个,都能吊打你。”

“好了,就这样,回去等着吧。”

武长风直接送客。

林小童一脸郁闷。

但又不能死皮烂脸的缠着。

只好叹口气回到自己厂子。

张了了看他回来,问道:“姐夫啥时候来?”

林小童气恼的说道:“来个屁!人家是大佛,我请不动!说什么让启明星的其他人来,那能行吗?”

“我得找我姐去,让我姐出马,我就不信了,还搞不定我姐夫了!”

张了了若有所思的说道:“我觉得……还是别麻烦姐夫了。”

“啊?”林小童叫道:“不麻烦他,咱们怎么办?看看外面的工人,我真特么服了!好想开除他们啊!”

张了了耸耸肩:“开除也没用,在招上来的工人也是这样子,咱们还是不会管理,这方面必须得认。”

“所以我要找姐夫过来啊!”

“不!”张了了坚定的说道:“启明星的管理干部都很厉害的,都是姐夫的亲传子弟,对于企业管理非常有套路。”

“我相信姐夫不会糊弄我们的,安心等着人过来吧。”

“你这么有信心?”林小童不可思议的问着。

张了了点点头:“我在启明星的时候,姐夫几乎都不在工厂,照样能运转,这就是本事,那些干部也是一样。”

林小童切了一声:“我可不信。”

“信不信的,看效果呗。”张了了说道:“同时,我们得好好接待下,还有你,好好跟着人家学。”

“我是老板,我学个屁!”

“就是老板才学习!你不学习,下面的工人怎么管理?难道指望他们自觉吗?”

林小童辩解道:“那我姐夫不是一样吗?整天不上班。”

“要不怎么说人家是姐夫呢。”张了了反驳着。

林小童差点一口老血没吐出来。

妈的,怎么做老板和自己想的不一样啊。

都是老板了,难道不应该享受吗?

难道还整天累死累活?

这不合理啊!

若是这样,谁还当老板?闲的蛋疼啊?

在林小童的思维里,老板就是皇帝,只管吃喝玩乐就行。

殊不知,在所有的行业里,皇帝是最危险,最劳累的工作。

在多少人眼里,都在琢磨自己能不能坐上去呢。

老板也是如此,内忧外患,很多竞争对手都想把你踩在脚下。

天底下,哪有不付出就能享受的事情?

富二代还得挨骂呢,更别说老板了。

第二天。

林小童和张了了在工厂门口迎来一个陌生人。

正是武长风从启明星抽调协助管理的中层干部——罗超越!

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