高雄 锁定新媒体人才 27企业释300职缺

高市府青年局近日于凤山行政中心大礼堂举办「高雄好职感—新媒体人才就业媒合会」，力邀27家知名企业，提供近300个新媒体相关职缺，最高月薪上看5万元。（高市府青年局提供／洪浩轩高雄传真）

高雄市政府青年局近日于凤山行政中心举办「高雄好职感—新媒体人才就业媒合会」，吸引超过850人次投递履历，媒合率近5成。劳动部高屏澎东分署同时设立「未来明信片」服务专区，不只媒合银发人士重返职场，也透过明信片自我喊话方式，让他们更有勇气开创第二职涯。

配合年后转职潮及大学毕业季到来，高市府青年局力邀27家知名企业举办「新媒体人才就业媒合会」，提供近300个新媒体相关职缺，最高月薪上看5万元，共吸引超过850人次投递履历，媒合近400人次。

高市府青年局表示，此次就业媒合会以新媒体行业为主题，各大企业均开出行销、企画、小编、电商、视觉设计等相关职缺，数位文创产业开出5万元以上月薪招募优秀人才，另有民生消费行业开出3万8000元月薪职缺，科技与制造业也开出4万元以上月薪的行销、专案管理职缺，吸引众多求职者前来参与。

为了协助银发人士续留职场，高屏澎东区银发中心则举办「未来明信片」活动。「感谢孜孜不倦的自己，期待再度投入职场，让自己拥有更有尊严的老年生活，加油！你很棒！」、「过了70岁给自己不一样的人生，提醒自己绝对是个有价值的人才」，字字句句都是对未来的期许。活动从去年7月起开办至今，已有620位民众参与。

现龄60岁的柯美铃，曾自营早餐店12年，结束营业后重新投入职场，但要从老板娘身分转换成为员工，不免备感焦虑，辅导员鼓励她写下自己对未来工作的期待，她只盼：「希望尽快有分稳定收入的工作」，2个月后，成功录取向往的知名速食店餐饮服务员。

劳动部高屏澎东区银发中心表示，「未来明信片」不只是希望媒合银发人士重返职场，更重要的是触动自我觉察，透过明信片自我喊话方式，让银发长辈在原有的专业职能再添关键新能力，成为协助解决产业缺工的稳定战力之一。