嘉县劳青处 要做留嘉青年的靠山

嘉义县劳工暨青年发展处日前举办首届「青年创新创业奖励补助计划」成果展，嘉义县长翁章梁（右）鼓励青年人勇于尝试，创造成功可能性。（嘉义县政府提供／吕妍庭嘉义传真）

嘉义县劳工暨青年发展处日前举办首届「青年创新创业奖励补助计划」成果展，嘉义县长翁章梁鼓励青年人在劳青处协助下，勇于尝试、与业界结合，创造成功可能性。（嘉义县政府提供／吕妍庭嘉义传真）

嘉义县长翁章梁上任后，透过组织编制调整，成立劳工暨青年发展处并设青年发展科，这几年不管是协助青年创业、就业，或连结社区促进青年交流等，皆交出不错的成绩单。翁章梁说，成立劳青处就是要帮助年轻人，青年人有需要都可寻求县府协助，让县府成为青年朋友最好的靠山。

劳青处2020年11月2日成立以来，扮演促进青年就业重要角色，除积极推动与在地厂商就业媒合，亦针对新兴产业所需人才举办培育计划。翁章梁说，包括与1111人力银行合作，建置「嘉义县产业征才专区」网路平台，每年前进全台大专院校参与校园征才，让全台学子掌握嘉县就业机会，尽力媒合青年来嘉、在嘉就业。

创业方面，劳青处建置「嘉义县青年孵化赞」一站式线上平台，协助青年掌握更完整、更即时创业资讯，并给予创业补助资金，媒合企业资源挹注等，让青年筑梦实现。日前劳青处发表第1届「青年创新创业奖励补助计划」展示6家创业启动及2家经营优化青创团队执行成果，27项创业产品及服务，为嘉县带来超过624.1万元产值效益。

劳青处也透过「嘉我好漾」举办包括青年领袖营、职涯探索研习营等活动，促进在地青年多元交流、多面向发展，也参与公共事务。劳工暨青年发展处长陈奕翰说，「嘉我好漾」是县府与年轻人第一次接触的沟通桥梁，借此让青年朋友认识县府的青年政策与作为。

除透过各种方式找出潜在年轻人、赋予舞台外，陈奕翰说，劳青处也花很多心力加强大专院校生与嘉义的连结，包括办企业参访，希望来嘉念书的青年留在嘉义就业。

翁章梁强调，嘉县正往农工大县方向前进，企业进驻就有人口和商机，需要年轻人填空，劳青处会持续媒合年轻人在嘉发展，为自己和地方找到更多发展机会。