廖伟翔称最缺专业人才 黄珊珊呼吁总量管制

台湾和印度16日签订合作备忘录，计划开放印度移工来台，掀起质疑声浪。（本报资料照片）

台湾和印度16日签订合作备忘录，计划开放印度移工来台，掀起质疑声浪。国民党立委廖伟翔说，台湾目前其实最欠缺专业人才，来协助产业转型或科技发展，却引进大批低成本、高劳动的移工；民众党立委黄珊珊认为，8万名逃逸移工在台湾各个角落，不能盲目引进，要抓一个数字控制总量，做一个调节。

有民众日前就在公共政策网路平台上提案「立即暂缓或废除台印移工合作备忘录，重新审视引入印度移工之必要性及对社会的潜在风险」，强烈要求政府立即暂缓或完全废除此备忘录，目前连署只差不到300人就可成案。

全国产业总工会秘书长戴国荣认为，如果印度移工来台湾限制开放行业、限制开放项目及总量管制，仅是提供雇主多一个选择权没有问题，担心的是开放印度移工后，政府借机开放更多行业及项目，且台湾移工逐年增加，与此同时失联移工更是快速成长，提醒应强化源头管理、仲介及雇主责任等规范，否则失联移工势必会成为治安隐忧。

廖伟翔认为，本国的移工政策从源头管理就有问题，依据就业服务法46条第一项，开放移工种类共11种，但台湾目前其实最欠缺专业人才，来协助产业转型或科技发展。反倒是用第9类、第10类开大门，引进大批低成本、高劳动的移工。

廖直言，缺工的解决方式，绝对不是只有引进低薪高劳力的劳工，现在缺工最多就是营造业，但政府也没有宣导让业主产业升级，把问题抛给国家，猛喊缺工，不想要付出产业升级的成本，才会导致人一直放进来，又有人一直失联，甚至成为犯罪隐忧的恶性螺旋。

黄珊珊表示，移工问题这么大就是有高额的仲介费，中央有直接聘雇联合服务中心，还曾在2019年被监察院检讨职能不彰，引进外籍劳工比率低，另外，移工的福利应提升，失联移工的根本问题是移工不能自由转换，导致移工对雇主不满意就逃跑，因此也要修正《就业服务法》。