面试官问「4个9组合如何等于100？」 实习生曝完美答案被录取

网路流传一个面试题目，内容为4个9组合如何等于100？。（示意图：shutterstock／达志）

现在不少大学生为了累积工作经验及赚取生活费，还在读书时，就到社会上寻找实习或工读的机会；但企业为了筛选出合适的员工，在面试时也会抛出类似脑筋急转弯的题目，考验面试者的逻辑能力。近日网路上就有一则文章，提到面试官询问，「4个9组合如何等于100？」求职大学生给出完美答案，从而获得工作。

据陆媒《蚂蚁职场专栏》报导，有名刚进大学的年轻人，积极寻找工作，很快就获得面试机会，并与两名求职者一同竞争职缺。而面试官在让他们简单的做完自我介绍后，就抛出问题，4个数字「9」，在什么样的算式组合下可以等于100？

第一个求职者想了一阵子也想不到，低着头说「想不出来」，面试官因此有些失望的摇摇头。第二求职者则不满表示，该题目没有任何前提，就丢几个数字出来，无论怎么算都没可能等于100，这道题目根本有问题。对于面试者激烈的反应，面试官没有回应，转头询问大学生，「你也是这个认为吗？」

报导指出，这名大学生在前面2位求职者回答时，就已经在脑子里疯狂想答案，一等到他回答，马上说出，「答案就是9/9+99=100！」。听完大学生的答案后，面试官脸上也露出满意的笑容，并当场直接录取了这名大学生。