默克加碼投資台灣 今年首次進校園攬跨世代人才

加入暑期实习生计划及GOglobal全球菁英计划，将享有默克内外部进修资源等丰富活动。默克／提供

球领先的科学与科技公司默克（Merck）今年首度前进在3月4日举行的台大校园博览会，将以「成为国际人才与世界接轨！Work Your Magic@Merck」为题，推出「2023暑期实习生计划」及「GOglobal全球菁英计划」等与国际人才合作的机会，祭出优于业界的薪酬条件、打造多元工作型态和提供跨国工作机会与职涯规划，期盼能借此延揽跨世代菁英人才。

默克长期耕耘医疗保健、生命科学、电子科技事业。作为跨国企业，默克员工来自66个国家、142个国籍，多元化的组织也促使集团致力实践平等、共融的友善职场。

默克在2021年底宣布大举投资台湾170亿元，展现深耕在台湾的决心。今年首站校园征才选择与台大国际事务处合作，将在台大博览会进行征才，预计锁定延揽工程与自然科学商管、资讯背景等相关系所人才；另外，2023年暑期实习生计划，据点涵盖整个大台湾，除了有生产制程，研发到行销企划等相关职缺外，在企业永续、EHS管理系统与大数据的趋势下，也开出相关的实习职缺，欢迎资讯背景的学生加入，共同利用数位工具结合个人专长优化商务运营。

除了积极招聘专业人才为客户提供最完善的服务外，同时希望能扎根台湾，借由丰富的实务专案训练，培育策略型管理人才，并提供海外轮调机会将人才推向世界舞台接轨国际。此外，默克也为实习生规画完整的实习计划，并依据人才特质与个人职涯发展期许安排部门轮调，更有机会和高阶主管对谈、参与全球实习生交流分享会和享有内外部进修资源等丰富活动，未来也有机会取得工作快速通关门票。

台湾默克集团人资长周世嘉表示，默克拥有355的历史，不论是面对全球变动的局势或是产业波动的挑战，集团展现的韧性才是永续经营的基石。好奇心与创新始终是默克的DNA，我们相信创新来自多元的激荡，因此打造国际化与跨领域的工作环境，希望能吸引多元人才的加入。除此之外，默克提供长期职涯发展计划，员工有机会跨电子科技、生命科学与医疗保健三大事业体，更能在不同的职务和工作地点做轮调。同时，默克鼓励员工找到工作与个人的平衡，提供弹性工作模式以符合每个人的生活型态，希望有更多年轻人才的加入。

今年台大校园博览会，默克将在国际人才培育暨永续专区设置摊位（摊位号码：244）。

默克期望培育以好奇心探索全世界的国际人才，与世界接轨。默克／提供

默克跨越电子科技、生命科学与医疗保健领域，加入后能一次掌握未来三大趋势脉动。默克／提供

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