「青年东FUN职得多YOUNG」　逾200人媒合成功

▲「青年东FUN职得多YOUNG」逾200人媒合成功。（图／记者杨汉声翻摄）

记者杨汉声／台东报导「青年东FUN职得多YOUNG」为协助青年学生建立正确的职场工作心态与观念，台东县政府今年再次规划多元青年职场体验计划，推出「青年暑期职场体验」，并于25日在县府五期办公大楼B501会议室办理职前讲习课程，协助学生提早学习职场经验及规划个人生涯，并充分利用暑假创造东漂探索体验。台东县长饶庆铃表示，延续去年，县府今年继续开办「青年暑期职场体验」计划，除了吸引去年学生外，今年也多出了不少新面孔，为了让青年学子能在职场体验前能做好准备，台东县政府规划实体及线上影片职前讲习活动，邀请单位及学生一同参与，讲习活动包括劳动权益、职场性平法、职场伦理与工作态度及认识私部门、第三部门等，希望能在踏入职场前，帮助学子们培养良好的职场意识，让他们在这趟东飘之旅获益良多，不只学到专业知识，更培养出团队合作的能力，在未来的就业市场更具竞争力。台东县政府民政处指出，今年青年暑期职场体验计划提供250名职缺，计662名学生（本县学生501名，外县市学生161名）注册并投递履历，投递履历次数2508人次，经过面试后，统计至21日止成功媒合221名的职缺，并纷纷投入台东各地私部门及第三部门，其中，外县市学生比例占3成3。通过用人单位面试，能让学生更了解体验工作内容的本质，也透过计划提前接触职场，增加工作经验提升职场素养培养专业能力，帮助学生毕业后踏入职场，能有更多的竞争优势；同时也了解台东在地的单位及产业文化，创造在地就业发展，为台东在地产业注入新血共创无限可能，若有相关疑问，欢迎拨打专线07-332-3228#56苏先生询问。