赛优教育富昊：教育需持续投入 打造职场人首选品牌

2021金翼奖专访：赛优教育富昊（来源：本站教育）

2021年12月22日，第13届本站教育金翼奖颁奖典礼在本站北京研发中心盛大举行，百余名教育界人士齐聚一堂，围绕“以初心 致未来”这一主题进行热烈探讨。在活动现场，赛优教育教学副总裁富昊接受了本站专访。

本站教育：首先恭喜赛优教育获得“2021年度综合实力职业教育品牌”奖项，请您跟本站的朋友们介绍一下机构的发展情况。

富昊：赛优教育2009年于中国政法大学研究生院成立，一开始专注研究生考试培训和职业资格证培训，经过12年的发展，已成为年培训学员30万，全国连锁20个城市，累计多轮融资数亿金额的职业教育公司。

教育是一个慢功夫，需要持续的投入，赛优用12年时间修炼了内功，形成了“书、课、题、服务、产研”五位一体，既有趣高效，又有用有效的产品体系。

2021年我们提出“MBA只跟清北名师学”的概念，也在市场上挖掘到清华北大有教育理想、有授课能力、同时自己读过清华北大MBA、并且又有过企业管理经验的伙伴加入到我们。通过一年的沉淀，我们真正研发出来一套领先的考研课程，在刚刚结束的面试备考季，我们材料通过率是95%，面试成功率97%，在今年12月份开始的考研考试里面会有数千我们的学员进入到名校，这也是我们在不断的时间我们做教育的初心。

本站教育：贵机构是如何在瞬息万变的教育市场始终保持竞争力的？

富昊：赛优的愿景是“成为职场提升首选品牌”，我们聚焦全部力量做资格证培训和研究生培训，一站式解决职场人的提升问题：工作1到5年，可以在赛优学习教师资格证、心理咨询师、中级经济师、家庭教育指导师课程，培养多种能力，巩固职场；工作5-10年，可以考MBA/MEM/MPA，提升学历突破工作瓶颈，获得更好的岗位和机遇。

而我们与猎聘公司达成战略合作，打通高端招聘平台，为学员从教培到就业赋能，这也让赛优建立了自己的护城河，一站式解决职场问题收获了学员的好评。

本站教育：今年金翼奖的主题是“以初心 致未来”，您觉得未来教育如何发展？

富昊：赛优的教育理想就是帮助职场人实现更大的价值，为此，我们把手中的筹码all-in，下注到职场这样一个代表未来和希望的赛道，提升了职场人的竞争力，也是为社会的发展提供了原动力。

同时我们也关注到职场人具有职场和家庭两个角色，因此我们除了开发MBA考研、教师资格证、人力资源等各种资格证，赋能职场人择业和晋升；也开设了心理咨询师，这样既可以就业，也可以疗愈自我技能证书。

特别是今年，开设了家庭教育指导师的证书，这是一个既有巨大就业缺口，也特别能让职场人做好家长角色，培育下一代的证书，实操性很强，一经推出也收获了大量的学员和称赞。

这也就是我们赛优，在教育理想和社会责任做到的统一，也是我们对未来职业教育，兼顾职业和生活两大领域而做出来的应对。