吴忠市总工会深入山区为牧场职工纾困

记者 马学礼 李静楠 通讯员 郑建平

“牧场面临诸多困难的情况下还能保证我们的工资发放不降、不拖，感谢工会为我们争取到的权益，我们一定会与公司齐心协力，共渡难关。”吴忠市国喜农牧有限公司职工余涛高兴地说。近年来，宁夏回族自治区吴忠市总工会针对奶产业发展现状，积极采取行动，提供跟进服务，将工会工作深入山区，把服务送进牧场，帮助牧场摆脱困境，助力奶产业持续发展。

据悉，奶产业是吴忠市的优质特色产业，自2022年起便面临一系列发展挑战，导致部分企业经营困难。针对该现状，吴忠市总工会采取协商进山、服务进山的策略，组织人员深入牧场、访问职工，了解情况，设立议题，通过企业代表与职工代表之间的谈判协商，确立了行业性的工资标准。

目前，吴忠市奶牛存栏已达30多万头，规模化牧场有140多家，直接从业职工达2万余人。吴忠市总工会及时跟进，进行摸底调查并掌握了实际情况，提出了“保工资、保稳定”的协商对策，通过召开协商会议，确保职工工资在去年的基础上不少发、不拖发、按时发，从而维护了职工的合法权益。宁夏金宇浩兴农牧业股份有限公司挤奶工康晓梅说：“我们的工资高于吴忠市最低工资的2倍，而且能及时发放。我们将更加努力工作，回报这份待遇。”

据介绍，吴忠市总工会还在牧场开展了技能培训，先后举办挤奶工标准流程培训、装载机操作技能培训、有限空间安全知识及操作培训班，惠及千名职工。邀请劳动模范、畜牧专家开展“助企行”活动，深入牧场提供奶牛乳房炎预防与治疗、热应激反应对奶牛的影响等专业知识培训，以提升牧场职工专业技能。同时，通过举办装载机司机、挤奶工、繁育员、日粮工等劳动和技能竞赛，激发职工的劳动热情，为牧场培育更多技能型人才。