陈信瑜遭批「请假王」 拆解806小时网炸锅：一堆脑内惯老板

北市劳动局长陈信瑜（中）先前因助选遭批行政不中立，今遭议员质疑请假时数太多。（姚志平摄）

陈信瑜淡定则回应，一切依法请假；钟气愤表示，北市府就只有你敢厚颜无耻，抱持这种态度。（游念育摄）

台北市劳动局长陈信瑜上任两年多，因请假时数达806小时，遭市议员批评是混水摸鱼、知法玩法。此事也引起网友讨论，扣除陈信瑜请公假、丧假、病假以及补休时数，剩余自行排假只有358小时，好奇哪里有问题，难道要像诸葛亮做到死吗？

一名网友在PTT八卦板发文表示，列出陈信瑜上任两年来各种假别的请假时数，认为806小时计算方式怪怪的，其中138小时公假、76小时丧假、188小时病假、46小时补休，事由都算是合理，剩余358小时才是自己排假，包括事假及特休，以8小时换算，大概一年大概请22天。

原PO好奇，如果陈信瑜依法请假、请特休假，「程序没问题的话，哪里有问题？」更反问「还是我们现在的标准是诸葛亮，非要鞠躬尽瘁、死而后已才是对的？」

陈信瑜两年来请假806小时挨批，有网友认为部分假别其实合理，并非全部请事假。（图／翻摄PTT）

不少网友依假别时数拆开看后，认为休假天数算合理，「照规定合法请假，需要谁许可吗？」、「事病假一年有14天，10多天有啥问题？」、「一年请22天差不多吧，一个月还不到2天」、「合规定还会被嘴的话，就只是别人在眼红而已」、「各位自己算算年资跟请假时数，如果高于劳动局长就不要含扣」。

但也有人认为陈信瑜身为局长，排假时数太多，「还以为新政治多努力？原来是病痨、废劳，那就不要说自己多勤劳」、「你的工作可以让你平均每月请将近两天吗」、「特休一年七天，她当劳动局长几年？」

还有网友感慨台湾劳工不敢请假，「有人非常健康，都不用请病假，觉得请假是混，有病就别工作啦，健检有红字的一律开除」、「劳动局长依法请假被检讨，活该劳工过劳」、「难怪一堆人连育婴假都不敢请」、「一堆脑内惯老板」、「自己奴就想让大家一起吃屎」。