「彰化一堆鬼公司惯老板！」他曝原因在地人狂点头 网揭最大关键

一位男子分享前公司的季奖金制度，感叹彰化一堆鬼公司惯老板。（示意图／shutterstock）

许多人对于自己低薪、老板荷包满满的状况可能都会忿忿不平。一位曾在彰化某家传产公司工作的男子感叹，「彰化真的一堆鬼公司惯老板」，原来公司特别搞了个「季奖金」制度，每人每月薪水都会扣除5％至10％，等到第三个月才一次发放，贴文曝光后引发热议，许多彰化在地人相当认同，不过也有不少人指出，惯老板问题是传产一大共同点。

原PO在脸书社团「匿名公社」发文表示，他曾在彰化某间制作橡胶发泡的传产公司工作，公司开缺是起薪3万元，但却搞出一个「季奖金」制度，每人每月薪水先扣除5％至10％，等到第三个月才会一次发放，让原PO忍不住大骂，「靠X，有人『季奖金』是这样算的？阿不就我自己给自己发『季奖金』？」，最后原PO呼吁，「彰化真的一堆鬼公司惯老板，公司员工薪水都不高，却可以看到老板每年都换车，年轻人还是往都市去发展吧」。

对此，许多网友纷纷回应，「原来是寄奖金～」、「很正常啊，彰化第一名不就是低薪吗？连同从彰化到外县市当老板的，也是这样的作风啊」、「彰化中小企业老板多，有钱人多，然后也最低薪」；另外也有在地人分享，「彰化真的是满满的垃圾公司」、「彰化的工厂都这样啊，反正找不到台湾人还有外劳可以做」。

不过也有人认为，惯老板是产业问题而非地域差别，「传产惯老板占了90%」、「传产90%都是低薪，公司赚钱老板宁愿买车买房也不愿多投资在员工身上，因为他们都认为人可以再找」、「我台北我以前工厂也是，还比你更扯，我们是一年发一次，加薪水也是加在所谓的奖金里面」、「北部听过，薪35K，但三个月还半年5K先不发，等你做到3、6个月后，再一次给」、「你不说地点，还以为你也是在屏东」。