创业路上用伦理交朋友 小微企业来连结

由信义房屋举办的小微企业伦理长养成班举行第一次的交流会，让学员们对接潜在资源。(图/信义房屋提供)

创业是一条孤独的路，尤其具有社会使命的小微创业者更是。信义房屋携手信义文化基金会与社企流于今年5月启动「创业在走，伦理要有—小微企业伦理长养成班」，为期３年的课程输出信义房屋企业伦理的认知与技能，日前更举办第一年学员交流会，让小微企业与有志创业青年获得潜在资源对接的机会，例如生产植物奶的企业「植人粮心」则使用「幸福良食」种植的黑豆，小微企业彼此连结，扩大善的影响力。

第一届小微企业伦理长养成班共有51 名小微企业的经营管理者与个人，2成来自台北市，其余平均分布于中区、南区、东区与离岛学员们，最多团队投入的热门领域为17 项联合国永续发展目标中的「负责任的生产与消费」、「优质教育」与「良好健康与福祉」。

今年小微企业伦理长养成班因疫情缘故皆采线上授课，此次交流会是学员们首次见面，他们在交流会上开启合作的可能；生产无添加植物奶的新创「植人粮心」使用倡议青银共农的「幸福良食」团队种植的黑豆，不仅支持老农，也使用友善土地的原料，而「1982冰淇淋」生产真实食物的冰淇淋，未来也希望跟「植人粮心」共同开发植物奶冰淇淋；小微企业们有好的社会理念，但产业规模仍小，借此携手合作扩大影响力。

小微伦理长计划举办第一次交流会，请来社创前辈分享经验。(图/信义房屋提供)

学员们也分享一年来的学习心得，倡议友善饮食的康普茶专门酿造厂腴酿创办人潘萱分享「企业伦理、ESG 概念时常听到，但实务应用总无头绪，伦理长计划让我跨出第一步」；陪伴原民儿少多元发展的 HMT 你好明天秘书长杨庭瑄回馈，「课程讲师给予作业回馈、协助厘清组织现况」；推动牙医到府服务的牙驿通-牙医到宅服务平台执行长曾𬀩志说，「计划帮助他们认识更多有理想有抱负的个人与团队，未来有可能促成合作机会。」

交流会上也邀请实践企业伦理的社创前辈们分享经营纳入ESG层面的经验，小微企业提问「资源不足的小微企业该如何实践环境永续？」AROMASE 艾玛丝创办人陈俊伟建议，小微企业可先简化制程，借此节能友善环境；而社企流执行长林以涵，同时是支持小农的电商平台「直接跟农夫买」、非营利网路媒体「报导者」的董事也分享，「报导者」与「直接跟农夫买」皆邀请利害关系人如员工、农友担任董事发挥独立性，确保在订定公司策略时，能多方考量到不同利害关系人的权益，而3 家组织的内外帐合一、社会影响力报告与会计师财务签证等作为也值得小微企业参考。

信义房屋表示，小微伦理长计划每年安排包含ESG(环境、社会、治理)三大面向的 10 堂免费培训课程，第一年的课程涵盖包括经济面向的社会创新创业精神、小微企业的自律与他律；社会面向的改变理论与影响力评估、利害关系人管理与经营；环境面向的打造组织永续 DNA、企业职业安全、法令遵循与诚信等课程；未来将持续促进计划学员对接已执行17年的社区一家社群与资源，包括社区一家免费培训课程、社区参访机会等，盼透过融合不同社群优势，进而互相协力、促进社会共好。