宏碁发掘潜力新秀 推Summer Intern Program
因应物联网及智慧装置浪潮等发展需求，继去年六月启动「腾云计划」扩大招募后，今年 宏碁 迈入第二阶段计划，针对具备企划与专案管理能力、或软硬体研发及应用开发、以及大数据分析应用等相关领域广招新血。
开出百名职缺
宏碁腾云计划第二阶段，将结合原本PC、平板电脑、智慧型手机的核心硬体基础上，积极寻求人才，并开出百名职缺。
报名至6/30止
除正职人员外，向来实践企业社会责任不遗余力的宏碁，为协助人才育成、发掘潜力新秀，今年更前进校园，举办Summer Intern Program活动，凡大学及硕士的在学学生都可申请，报名期间为即日起至6/30止。
期间除依公司规定给薪外，为期8周的活动将提供专案企划、工作坊交流、产品资讯、职能训练等实战体验。宏碁欢迎有兴趣的学子于截止日前备妥作品集、参加过的研究计划、研究专案报告、社团经验、优秀表现证明等资料上传网路报名。
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