MAYO鼎恒庆9周年 推回馈方案

MAYO鼎恒数位创办人暨执行长简士评。图／MAYO提供

瞄准人才市场供需失衡痛点，深耕人资市场近十年的MAYO鼎恒数位，以科技赋能企业人资解决方案，凭借多面向的服务组合来满足人资数位转型需求，创造高效率、低成本的企业营运优势，迎战人才寒冬。

MAYO鼎恒数位创办人暨执行长简士评表示，以「人」为本的普惠人资是MAYO一贯秉持的核心诉求，过去九年MAYO致力于提供改善人资工作环节、与时俱进的解决方案，获得逾1,200家企业青睐，续约率达95％。未来也将持续携手各方策略伙伴，垂直深化人资服务、水平链结跨界服务厂商，完善人资生态圈，从营运流程出发，为企业创造更显著价值。

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沟通即时性为人事管理一大诉求，无论日常出缺勤管理，或多元排班、派遣、结薪需求，都能借由Apollo人资系统一站式整合，提升资讯布达效率。同时，零售餐饮业也能与STAYFUN合作成为平台供应商，扩大商机，复利平台使用成效。

MAYO鼎恒数位持续强化产品功能、资讯安全及客户服务，适逢9周年，为感谢用户及合作伙伴们长期支持，也让更多企业有机会成为人资生态圈一环，不仅全面升级Apollo人资系统XE版App介面，祭出让使用者体验更轻松、更直觉的系统操作，更全新推出Apollo云端人资系统、Lasso录影面试与测评系统的独家方案。即日起，凡购买两年Apollo人资系统，即享「2+1」年服务，加赠免费使用STAYFUN福委平台；Lasso录影面试+CAT职能测评则全面38折起。