【内部审计这十年】审计老杨

审计老杨

吉林省农业科学院

张强

老杨是吉林省农业科学院内部审计部门的元老，自1997年从事内部审计工作开始，至今已整整25年，由一名普通审计员到审计处副处长、正处级职员，他的名子叫杨子彦，但同事们都习惯称他——审计老杨。我常想，在一个单位连续从事内部审计工作这么久的人，在全省会不会是绝无仅有呢？在全国可能也为数不多吧？党的十八大以来这十年，是我国内部审计改革创新发展、砥砺奋进的十年，也是我院内部审计工作取得长足发展的十年，老杨是这十年发展的见证者、亲历者，更是强有力的践行者。

这十年，单位内部审计人员增多了，老杨的工作却更繁忙了。在党和国家“实行审计全覆盖，做到应审尽审”的方针指导下，内部审计的范围更广了，审计项目也更多了。老杨分管审计业务工作，但他既是指挥员，又是战斗员，在统筹安排审计业务工作的同时，每年都亲自主审项目，和大家一起冲在审计第一线。从财政科技项目经费、横向课题经费抽查审计，到下属研究所全面财务收支审计；从内设机构主要领导干部经济责任审计，到院属企业和国有资本、国有资产审计；从传统审计，到探索内部控制审计、风险审计和绩效审计，他都要一一把关。实验楼里、工程现场留有他的身影，实验站的玉米地、水稻田印着他的足迹，就像他常说的那样，审计人员就是要做到“脑勤、眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”。

这十年，内部审计工作迈进了新时代、开启了新征程。加强党对审计工作的领导，使内部审计在单位中的地位得到了很大提高，审计职能拓展了，独立性和权威性也增强了，这让老杨充满了荣誉感、自豪感，同时也增强了责任感和使命感。工作中，他坚持原则敢于碰硬，直面问题勇于担当，遇到任何问题和疑点都会审实、审透、正本清源，高质高效完成每一个审计项目；他工作态度严谨，客观公正对待每一个人、每一件事，时刻牢记总书记“让经费为人的创造性活动服务，而不能让人的创造性活动为经费服务”的嘱托，注重保护科技人员的积极性和创新性；他多次为科研及管理人员开展培训讲座，从审计视角对发现的问题进行释法解义，分析产生的原因，并提出整改措施；他的电话成为咨询热线，随时为科技人员就经费使用中遇到的问题与相关规定答疑解惑。“治已病、防未病”，在老杨与审计部门同事的共同努力下，科技人员“守红线、防风险”意识普遍增强，审计工作质量和效能显著提升，全院上下形成了良好的审计文化氛围。

这十年，老杨不断探索农业科研单位内部审计的新理念、新思路、新方式。国家陆续出台的几十项科技项目资金管理和“放、管、服”改革的政策文件，他都会第一时间学习研究，及时运用到审计实践中去；及时组织制定、修订《吉林省农业科学院科研经费审计实施办法》等8项内部审计制度，使内部审计规章制度体系跟上新时代，符合新要求；树立大数据理念，运用大数据思维，结合财务软件系统，尝试大数据审计思路和方法，对重点业务或有疑点的事项进行分析比较，从中揭示问题，使审计效率和效果得到提高；紧盯风险点，注重预先防范和化解风险，针对科研副产品管理、科研劳务费管理等存在的具有普遍性、倾向性、苗头性问题，提出20余项管理建议，充分发挥审计“保健医”的作用；发挥审计优势服务科研中心工作，为“东北中晚熟大豆杂交种优势利用技术与强优势杂交种创新”等国家级项目财务验收提供预验收服务，为科研创新发展提供强有力的审计支撑。

这十年，老杨在平凡的岗位上用一如既往的默默耕耘，收获了累累果实。先后多次被评为吉林省内部审计先进个人，院优秀共产党员、先进工作者；撰写的论文获得吉林省内部审计协会理论研讨活动优秀论文一等奖2篇、二等奖2篇，获中国内部审计协会理论研讨活动优秀论文提名2篇。老杨参与报送的单位材料入选中国内部审计协会2018年“审计报告质量提升优秀成果”、2019年“内部审计结果运用典型经验”，获得吉林省审计厅2020年“全省优秀内部审计项目”奖；他所在集体连续荣获2014—2016年度和2017—2019年度“吉林省内部审计先进集体”称号。他用实际行动诠释着“平凡决不意味着平庸和无所作为”的深刻内涵。

无论是荣誉和鲜花，还是艰辛与坎坷，老杨始终对审计抱有一种特殊的情怀。这种情怀是25个风雨春秋的默默坚守，是25个酷暑严冬的初心不改；这种情怀陪他走过无数个日月星辰，也伴他迎来一个又一个阳光朝霞；这种情怀，给一叠叠呆板的账本赋予了灵性，让一组组枯燥的数字化作美妙音符；这种情怀感染着新一代审计人以审计职业为荣、以审计事业为傲，激励着他们对这一神圣职业许下庄严承诺。这就是审计老杨，我们内部审计团队的优秀代表，也是我们内部审计大家庭的一个缩影。他用一步一个脚印，踏实丈量着自己的审计人生，诠释了一名审计工作者对职业的敬仰、对事业的追求、对职责的坚守，以及对事业的忠诚。

作者：张强

单位：吉林省农业科学院

编辑：孙哲

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