拚注新血 屏县府携5校推长照平台

屏东县迈入超高龄化社会，为此，县府9日成立「长照生力军产官学交流平台」，县长周春米（前排左五）盼为长照服务注入新血。（谢佳潾摄）

屏东县于2023年底65岁以上老年人口比率突破20％，正式迈入超高龄化社会，而据县府长照处统计，目前全屏东照服员共4108人，没有短缺状况，但年龄却偏长，为此，9日成立「长照生力军产官学交流平台」，盼为产业注入新血。

屏县府长照处指出，今年全屏东照顾服务员需求共4464人，其实没有严重短缺问题，但机构型照服员在比例上偏低，此外，照服员年龄层也较偏长，45至54岁占29％、35至44岁占28％，再者是25至35岁占25％，15至24岁占6％。

长照处还发现一个问题，现有长照相关科系学生需要实习时，多是需自己主动找机构或单位，过程中可能出现困难，连带影响年轻人想要进到长照领域的意愿，为此，长照处与相关单位经过多次讨论后，决定成立「长照生力军产官学交流平台」。

县长周春米表示，这平台是由县府担任媒合角色，串联县内5所大专院校及390家长照特约机构，以跨域产官学合作方式，透过实习场域结合、业界参访链结、业界讲师媒合、在地就业留才及照护品质提升等5个方向，让学生深入了解长照工作，并提升他们的工作意愿，为长照注入新血。

周春米说，长照人才培育非常重要，所以特别感谢屏东科技大学、屏东大学、大仁科技大学、美和科技大学、慈惠医专等大专院校，愿意成为培育人才的摇篮，同时也希望长照不只是照顾长辈，更能成为屏东另个新的产业亮点。

屏县府长照处长陈桂敏强调，县府积极推动在地人才培育、精准长照服务、社福整合照顾、医养结合共照、专业创新照顾及民众有感宣导等政策，盼平台成立后可以达到更好的效益。