前员工爆料遭提告!网怒洗版「好大官威」...台达电紧急做1件事

▲台达电一名前员工于PTT发文称被人资跟主管霸凌。(图/翻摄自台达官网)

图文/CTWANT

台达电内湖总部一名研发替代役16日坠楼,外传遭到主管霸凌,事件引发轩然大波,还有离职员工出面爆料是被霸凌离职。对此,台达电发出声明稿,除了会积极调查坠楼案外,也会针对爆料的前员工提告,没想到反遭到大批网友洗版。

据了解,担任研发替代役的25岁男员工疑遭主管霸凌才坠楼,事后一名曾在台达电工作的网友称,他也有类似遭遇,今年8月13日进办公室不久,就接获人资说要了解工作情形的讯息,到会议后发现桌上有「自愿离职单」,「我压根不想签,人资就开始恐吓了」,还联合主管逼他自愿离职,想调去其他厂都被拒绝。

这名网友痛诉,自己签下离职日期9月17日,被要求把停止发薪日改成8月14日,13日当天一定要离职,离开台达电后,除了寄信申诉,也向台北市劳工局投诉被资遣,认为遭到人资和主管联手霸凌。

针对指控,台达电发表声明,提到该名网友利用此不幸事件的机会,散布其聘雇合约终止过程的不实指控,尤表强烈谴责,经调查为台达离职员工,「该员于聘雇合约内所议定之3个月试用期间内,工作表现与出勤状况皆未达正常标准,台达遂于试用期内以合法程序终止其聘雇合约」。

台达电指出,该离职员工在网路上散播不实言论、混淆视听,并揭露台达员工个资之行为,已强烈损害台达公司商誉及员工个人名誉,21日已对其正式提出妨害名誉之刑事告诉,并将委请外部律师进行后续一切法律行动,捍卫公司合法权益与商誉。

▲台达电发声明将对离职爆料者提告,遭网友洗版。(图/翻摄自台达 Delta脸书)

不过,声明曝光后,网友却不领情,纷纷留言砲轰:「霸凌的事不查,告人倒是手脚很快」、「人命比较重要?还是处理爆料者才是重点?」「好大的官威啊」、「真的烂得可笑,继续提油救火喔」、「原来只是要告人,那霸凌的人资呢」。

眼看风波愈演愈烈,台达电火速关闭脸书留言功能,「限制哪些人可回应这则贴文」,但没针对网友疑问多做说明。

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