轻生公务员凌晨上班原因曝！谢宜容前下属爆她「怕坏人」

▲劳动部长洪申翰。（图／陈莹欣摄）

记者邝郁庭／综合报导

劳动部39岁吴姓公务员轻生案行政调查逆转，劳动部部长洪申翰11日召开记者会，说明劳动力发展署北分署前署长谢宜容经重启调查「内外部委员一致认为，确定是霸凌」，再度引发话题。一名谢宜容前下属就在Threads列出4点，解释吴先生凌晨4、5点就「主动」上班的原因。

民进党新北市议员李宇翔11日在Threads分享劳动部北分署霸凌轻生案重点，贴文引来谢宜容前下属留言，文中说明4点，「1.吴先生为何要早上4、5点去办公室上班，因为有庞大的压力，焦虑睡不着，所以清晨醒了，就自行骑机车去上班。」「2.压力太大，真的笑容会消失！所以上面2点过来人都经历过！」

再来则是3、4点，「3.天天工作超时，长官给的压力大！睡眠不足，身体会出状况！吴先生遗书有说『我不想再想了、我累了』把自己生命也交出来！」「4.谢怕坏人、如果工作不好做，不做最大！不要想不开！早早离开！」

劳动部长洪申翰11日召开记者会，重启劳动部北分署吴姓公务员轻生案件，针对劳发署北分署前署长谢宜容调查结果，洪申翰从3大重点调查。

他指出，据调查访谈，谢宜容就任以来，确实产生管理不当，她用高压、威吓方式管理同仁，北分署处于高度压迫、窒息环境中，下属不同意见用斥责怒骂态度，产生2大非常要不得的寒蝉效应：恶劣管理不合理要求不敢向上面请求修正、恶劣管理不敢走申诉管道，因为她会去查源头。

洪申翰表示，职场霸凌基准，所有受访者都肯定吴姓公务员是负责且默默承受的人。当吴接到谢宜容指派处理AI智能，根本是一个「指派错置」，所谓AI智能专案根本是难以达成的任务、不可能的任务。吴姓公务员接收专案逾越业务合理且必要范围，造成生前莫大心理压力和疲劳，这就是霸凌。

最后，洪申翰提到门禁卡纪录和监视画面，凌晨4、5点吴姓公务员上班，AI智能专案不能交就自我了断，同仁访谈中有看到吴姓公务员确实有表达承受不了，因此绝对有关。

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