上半年实质薪资倒退噜 近6年首见

通膨怪兽来袭，吃掉今年受薪阶级的加薪成果。（本报资料照片）

通膨怪兽来袭，吃掉今年受薪阶级的加薪成果！主计总处昨公布，今年上半年（1至6月）全体受雇员工经常性薪资平均为4万4262元、年增3.02％，不过，自今年3月以来，物价上涨幅度都超过3％，通膨抵销薪资成长，实质经常性薪资4万1452元、年减0.11％，为近6年以来首见负成长。薪资成长速度追不上物价涨幅，令实质经常性薪资「倒退噜」。

主计总处国势普查处副处长陈惠欣表示，今年1至6月全体受雇员工经常性薪资平均4万4262元，年增3.02％，是民国90年以来新高，很多行业把营业成果，回馈到员工的薪资上；不过，今年上半年物价平均上涨幅度达3.13％，物价、加薪平减后，实质经常性薪资呈年减0.11％。

6月全体受雇员工人数较上月净增加1000人，但各行业别不一样，制造业增加9000人最多、住宿餐饮业虽然月减5000人，但与上月减幅相比已有趋缓，批发零售业受雇员工月增3000人，已由负转正，显示经济活动恢复正常，预估7月暑假期间，内需产业劳动市场将持续改善。

1111人力银行公布22至25岁、近2年更新6.7万笔求职会员履历统计显示，国立大学毕业生平均起薪3万2487元，相较于私立科大硕士毕的3万1961元，两者差距并不大；不过，国立大学硕士毕业即有3万7691元，起薪明显比学士多5204元，两者相差幅度16％。

1111人力银行发言人黄若薇表示，新鲜人的学历是企业核薪重要依据，国立大学毕业生起薪略高于私立科大硕毕，足以说明在企业人资眼中，对于国立大学的人才实力较具信心，台湾科技业职缺多，若在学生欲跻身科技大厂，研究所学历是基本求职门槛，就业市场相当重视跨领域专业，建议攻读研究所时，选择系所必须与大学区隔、累积多元能力。