她犹豫要「自提6%还是投资？」　网指出1关键：没意义

▲原PO犹豫要不要自提6%。（图／记者刘维榛摄）

记者曾筠淇／综合报导

雇主每月会帮劳工提拨6%薪资至「劳工个人退休金专户」，劳工也可以自行提拨1%至6%。日前有网友发文表示，她的薪水是27K左右，最近正在犹豫要不要自提6%，还是要买ETF或定存？贴文曝光后，引发网友讨论。

女网友在Dcard上，以「应该自提6%还是ETF还是定存」为标题发文，提到她已经工作一年，平时有买00937B和00940，不过不是定期定额，除此之外，她还有定期定额元大龙头基金。原PO透露，她每个月领到的薪水是2万7000元左右，近日就在思考是否要自提6%，还是应该把基金的金额提高呢？

贴文曝光后，不少网友都认为，如果薪水不是很高，基本上没必要自提6%，「自提6%是为了节税，薪水不到120万不用考虑，自己买ETF比较好」、「基薪不要自提，拿去定期定额ETF」、「2万7而已，自提没意义」、「2.7万还要自提，把1千6拿去吃大餐就好」、「自提是给高薪的人用的，低薪就ETF定期定额就好」。

还有网友回应，「先想办法提高薪水，先存一笔钱」、「投资自己把本薪拉高」、「看闲置资金的规画啊」、「你该做的是提高你的收入，长期来看，再怎么存都远远输给及早提高收入的人」。

根据「劳工退休金条例」第14条规定，劳工、受委任工作者、实际从事劳动的雇主及自营作业者，可在每月工资、执行业务所得6％范围内自愿提缴退休金，其自愿提缴退休金不计入提缴年度薪资所得、执行业务收入课税，享有税赋优惠。