台積電股價破千元給人的錯覺：把薪水都拿去買2330就能變有錢人

台积电上周创了几个纪录，首先是股价突破千元大关，其次是市值超过1兆美元，晋升兆元俱乐部，排名全球第八。联合报记者林俊良／摄影

台积电上周创了几个纪录，首先是股价突破千元大关，其次是市值超过1兆美元，晋升兆元俱乐部，排名全球第八。截至6月底，持有百张以上台积电股票的有5700人，随着台积电股价飙升，这些人都成为身价上亿的富豪。

台积电不只让富豪们身价大增，对一般股民也有贡献。目前每张股票价值超过100万元，代表在台积电股东中，资产达百万以上者，有近40万人之多。

台湾有钱人多，瑞银财富报告指出，台湾「百万美元富豪」人数，到2028年将从79万人大增至116万人，增幅居冠。最主要原因就是半导体和AI热潮，带动相关股票大涨。

80年代台湾钱淹脚目，现在同样情形又发生了。不过，那么多钱都去了哪里？今年上半年，台股回报率领先全球其他股市，如果台湾是投资收益最好的地方，似乎没有理由把钱分散到其它市场。

财富创造的4种方式

创造财富有几种方式，传统认为「有土斯有财」，现在则是「有股斯有财」，手中有台积电笑呵呵，无台积电只能暗自垂泪。最近有则新闻，某家庭因太太先前阻止丈夫投资台积电，现在丈夫扬言要离婚。

台积电股价一直创新高，给人一种错觉，好像只要买台积电股票就可以等发财，但这不应是创造财富的长远之道。

「有土斯有财」观点还是对的，关键是土地在什么地方。

第三种财富创造思维是「有人斯有财」，这对于实业经营特别重要。要经营一个企业，关键还是在于人，一个高手可以抵过10个平庸的人。但现在人才在很多领域都缺乏，如最红的AI、半导体，还有因应趋势而生的ESG、资安、法遵等领域。

由于全世界科技爆发，人才的价值必须重新被定义，有些稀少人才，身价暴增2、3倍是常态。过去台湾重视降低成本，无形中忽视了价值创造，到了AI时代这点必须改变。

最后一个财富创造方式是「有智斯有财」。AI的人工智慧远超越人类，所以善用AI的人能创造财富，问题是大多数人仍不知道怎么使用。企业要用AI创造财富有2种方式：第一，自己学会使用AI，改善现有营运效率；第二，聘用会使用AI的人，但这仍牵涉到人才稀少性问题。

土地和股票都是机会财，真正财富创造需要靠技术创新及商业模式，唯有「人类智慧」加上「人工智慧」，才能创造永续的财富！

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