迎盛总经理曾丽芳 职场新女力

迎盛总经理曾丽芳将公司变得「不平凡」，并自许要做板金加工业的台积电。图／林宜蓁

台湾板金产业实力坚强台湾板金经营协会成立于2018年，目前会员数68家，台湾板金产业实力坚强，每年总产值超过2,000亿，有4、5,000家厂商，是一个相当成熟的产业。图文／林宜蓁

从一名家庭主妇「变」身为商场女强人；将传统、给人肮脏环境印象的板金加工「变」造成如同高科技产业的高竿，这是迎盛股份有限公司总经理曾丽芳给人的第一印象。在9成5以上负责人都是男性的板金加工产业里，她还是台湾板金加工业第一位女性理事长。

身兼迎盛公司总经理、台湾板金经营协会理事长，曾丽芳总是穿着合宜套装、搭配俐落帅气短发，浑身散发一股文青气质，很难想像她竟然浸泡在板金加工业35年。从原本是一名全职妈妈，后因先生突然病倒，必需一肩扛起创业初期只有6名员工的迎盛，随着一步一脚印，稳健踏实地走到今日，如今公司年营收超过3亿元。

走进迎盛，厂房偌大宽敞，全面空调，与你深植印象中昏暗漆黑、脏乱环境，及满头大汗、全身脏兮兮的师傅很不一样。顾及员工福利，曾丽芳还特地在台南永康区永科环路75号的本厂后面设立一间15坪大的员工专属咖啡厅，彻底颠覆大家对板金加工厂的想像。

此外，以人为出发点的文化，展现在工作环境，重视客户需求，在迎盛视同圣经般的奉行，「你的事就是我们的事」。将客户的事视如自己的事一般，将每次的板金制造委托或是板金设计委托皆全力支持，运用创意解决客户问题，态度是积极、柔软且细心。

这样的经营氛围完全「映照」在曾丽芳身上。迎盛自2015年迁厂至今，曾丽芳骨子里求「变」若渴的DNA，让公司不断求新求变，从厂房改造到品牌形象，并在迎来的2024年，因红海危机、气候变迁及地缘政治，全球产业需面对的课题，她都清楚认知这些痛都是必经过程。也因此习于「改变」，让曾丽芳在坚硬板金加工业中多了更多「柔软」，可以成功扮演好舵手，乘风破浪，带领员工勇往直前。

也因她觉察生而为人何谓「正确」，做「正确」的事，而非大家都在做的事，十分体恤员工。在迎盛思考人的价值远远超过工作本身，因此曾丽芳致力打造安全友善的工作环境，一切照依劳动部职业安全卫生署要求，全力守护同仁健康。

此外，企业回馈则爱乌及乌，顾及国内板金科的学校，折床、冲床设备缺乏安全装置，曾丽芳也预计将台湾首套以「AI影像辨识」开发的防手夹感应装置捐给国立成大南工，以尽企业社会之责。