中台山陀儿逼近　台风假5大QA一次看

▲中台「山陀儿」持续接近台湾。（图／记者李毓康摄）

记者廖婕妤／台北报导

中台「山陀儿」持续接近台湾，今日已有部分地区停班停课，中央气象署也不断更新最新风雨预测，未来24小时雨量部分，花东、高屏、南投等地区，都达到停班停课标准，是否放台风假也备受关注，《ETtoday新闻云》整理5大台风假劳工相关权益。

Q：县市政府宣布停班停课，但公司要求照常上班，可否不出勤？

A：劳动部表示，台风假并不是「假」的概念，即使县市政府宣布停班，雇主仍可要求出勤，但劳工也可以拒绝，例如担心上班途中不安全、可能危及性命，可行使「退避权」不出勤，也建议雇主不要扣薪，尤其一定不能扣发全勤奖金。

Q：县市政府宣布停班停课，公司要求照常出勤，薪资怎么计算？

A：劳动部指出，薪资一定要照常计算，若是「工作日」就正常给薪，并建议可发加班费或额外津贴；若是「休息日」就要依法给予加班费。

Q：县市政府宣布停班停课，等于放无薪假吗？

A：劳动部指出，若公司决定放台风假，劳工不用出勤，建议雇主宜不扣发工资，也不能视为旷工、迟到或强迫劳工用事假或其他假别处理，更不行强迫劳工补行工作、扣发全勤奖金、解雇或为其他不利处分。

Q：县市政府宣布停班停课，雇主可要求改为居家工作吗？

A：劳动部强调，是否调整为居家工作，应由劳雇双方在事前就约定好，且必须要征得劳工同意，有出勤就要照常给薪。

Q：居住地停班停课，但公司正常上班，可以不出勤吗？

A：劳动部解释，若居住地或是上班途中会经过的区域都停班，但公司所在的县市正常上班，劳工可要求不到班，也建议雇主不要扣薪。例如A住在新竹，但公司在台北，新竹停班但台北要正常上班，A还是可要求放台风假。