《电周边》佳世达今年营收季季扬 拚高附加价值获利过半

佳世达董事长陈其宏表示，今年营收仍维持一季比一季好，而高附加价值获利过半，是佳世达第二阶段的愿景！

佳世达7日举行线上法人说明会，说明上半年营运结果与未来展望。佳世达也持续扩大永续影响力，上半年在亚洲、台湾的永续奖项都取得好成绩，包括连续五年蝉联亚洲最佳企业雇主、首获两项亚洲企业社会责任奖以及多项台湾永续行动奖，上半年大舰队6家公司共获得13座永续奖项肯定。

陈其宏表示，佳世达高附加价值事业营收在上半年维持51%过半，「先长胖、再养壮」，接下来朝获利过半目标迈进。除了提升毛利、扩大高毛利事业之经济规模、增持旗下获利表现良好的关系企业，也陆续进行「好牌重组」，优化组织综效以创造多赢。

佳世达总经理黄汉州指出，借由组织优化并聚焦，性质类似的事业更能整合资源、并加速发挥综效，并贡献母公司的整体竞争力；此次医材组织调整将加速打造医材舰队、合力拓展亚洲市场，智能方案也将更能发挥企业IT及OT智能化伙伴之角色，协助客户加速数位转型。

本次医疗组织调整是为了极大化医疗事业群综效，带动集团透析、医美等领域产品线之未来成长，因此以明基医为医材事业之旗舰，取得凯图40%股权，组织优化后，明基医与凯图合力扩展医材产品及开拓海外市场，加速扩大综效以强化集团医材竞争力。

智能方案事业群以IT (迈达特)与 OT(友通) 双主轴，协助全球企业伙伴数位转型，提升企业经营绩效。此次组织优化，迈达特结合Brainstorm拓展北美AI运算市场，友通持续提供CPU/GPU 智能运算关键模组予以全球OT方案商及Brainstorm。