讀大三了還不知以後要找什麼工作嗎？可考慮參加這計畫

23岁蔡弘伟参与大专青年预聘计划，经由职场导师一对一教导，让他在短期间从「菜鸟」变熟手。记者周宗祯／摄影

很多大学生直到毕业都还不知要找什么工作。昆山科大资管系毕业生蔡弘伟大四下学期先到职场见习，今天分享经验，提醒大家社会现实既然迟早都要面对，还不如「早点准备、早点卡位」。

「非常开心一毕业就接轨职场」，蔡弘伟大四进入国内磷酸锂铁电芯大厂长利科技参加「工作岗位训练」，老手教导累积实务经验，优异表现也让他一毕业即获聘正式员工，更拿到「留任奖励金」1万元。

蔡弘伟鼓励在校生考量兴趣与专长，争取参加大专青年预聘计划。不过并不是每个学校都有提供管道给学生，可先上劳动部劳动力发展署网站查询，需先参加「补助大专校院办理就业学程计划」，网址可参考 https://ttms.etraining.gov.tw/eYVTR/Main/Index9

蔡弘伟表示，因看好未来绿能、储能产业发展加入计划，职场导师一对一的教导，让他进步很快，不管在电池模组组装或自动化机台操作都很快上手，短期间从「菜鸟」晋升为熟手。

「提早投资自己，就能找到未来方向」，蔡弘伟说，参与最大收获就是学会职场沟通与累积就业实力及社会经验，比起同侪初入职场还要慢慢摸索，他比别人早一步站稳职场。

长利科技人资副课长兵慧玲也肯定大专青年预聘计划，她说，这项计划不仅能为企业补足人力，还能减少教育训练成本，成效看得到。

劳动力发展署云嘉南分署今年已与15校、202家事业单位合作，至今提供近1100个训练职缺，产业别涵盖生医、智慧机械、绿能科技等，欢迎有意参与的大专校院或企业向分署洽谈相关事宜。8月20日分署也将于吴凤科大举办计划说明会，专线06-6985945分机1712。

分署长刘邦栋表示，参与的大专青年透过企业指派职场导师培训增加实务经验，训练期间还享有薪资、劳健保、职灾保险和劳退提拨等福利，毕业后留任达30日还可领1万元留任奖励金；事业单位每训练1名本国籍毕业前一年在校生，将补助企业训练费每人最高7.2万元。

蔡弘伟参加大专青年预聘计划，顺利进入绿能科技产业工作。记者周宗祯／摄影

23岁蔡弘伟参与大专青年预聘计划，经由职场导师一对一教导，让他在短期间从「菜鸟」变熟手。记者周宗祯／摄影

大专青年预聘计划说明。记者周宗祯／翻摄