共享本身没有错 错在没思考产业价值链
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Gogoro台湾总经理姜家炜,在新创产业有着丰富的资历,曾任oBike、foodpanda台湾负责人。看着新创公司从疯狂生长的辉煌时代,到因决策错误带来营运困局,他体悟到「要先思考产业价值链,才能打造出好产品」、「以合作取代对抗」两大观念,要让Gogoro透过合作来带动产业转型
姜家炜回忆,他在foodpanda负责台湾营运管理期间,六个月内就做到亚太市场营运第一,2018年拿到新加坡管理职的邀约,正准备搬去海外打拚前夕,接到猎人头公司电话约喝咖啡,现场Gogoro创办人陆学森问他:「如果有机会让世界变得更好,你觉得在这波电动化革命浪潮下,你会扮演什么角色?你应该扮演什么角色?」
姜家炜被陆学森一席话打动,「我们普遍缺乏的冒险精神,让产业转型真的能在我们这一代实现」,决定留在台湾,陆学森支持他在Gogoro进行「集团内的创业」,从零开始做共享服务平台GoShare。
姜家炜说,过往在新创行业的经历,也成为他今日带领Gogoro发展的养分。他表示,在oBike服务时,正好是量化宽松、热钱涌入的时候。投资人的指示就是大量投车,只要投得快、投得多,就能成功,最终却变成了「共享界的福寿螺」。
姜家炜表示,oBike的工作让他学会「要先思考产业价值链,才能打造出好产品」;共享本身没有错,错在没思考产品本质、商业模式和整个产业价值链。
姜家炜也观察到,共享或外送服务行业常采取「焦土作战」策略,花很大的资金争取市占,最后当打败敌人的时候,就赢者全拿。但他在投入GoShare营运时,却反其道而行,「以合作代替对抗」,与大家一起把市场做大。例如,GoShare与润泰集团合作,让共享电动机车成为住宅、商办建案的公设,为润泰建案销售加分,也为Gogoro拓展市场;与台积电合作,让GoShare成功骑进台中市场,将共享电动机车服务送进中部,更让台积电赢得ESG形象与碳权积分。
姜家炜将「合作」的概念延续到Gogoro第三个五年计划,整合Gogoro的资源与能力,争取所有对外合作的可能性。