科技业、服务业先后接棒 企业2022估年终1.33个月创9年新高

科技业、服务业先后接棒，104人力银行公布最新统计显示，企业估2022年年终1.33个月，创近9年新高。(资料照)

岁末年终，上班族最期待公司发放年终奖金；104人力银行今公布「2022年终奖金及2023年景气调薪大调查」，95.9％的企业预期会发放年终奖金，比去年略增2.1个百分点，平均发放1.33个月，创9年新高，比去年增加0.23个月，等于多了7天工资。

104人资学院总经理花梓馨表示，现在是「事求人」的就业市场，面对飞涨的物价，企业有调薪的压力，透过本薪以外奖金加给，相对本薪负担较小，是发放年终企业比例提升，奖金预期月数攀新高的主因。

各产业表现，年终前3高依序为金融业2.07个月，12年中11连霸，半导体业1.78个月，营建业1.68个月。最现较弱的是住宿餐饮业，10.9％没有年终，89.1％的住宿餐饮餐有年终，平均发放0.85个月，居各产业之末。

不过，与去年相比已略有好转。去年同期的调查，24.7％的住宿餐饮业没有发放年终，有发年终的企业平均发0.5个月，住宿餐饮业今年已逐步走出疫情阴霾。

花梓馨观察，上半年全球科技业景气畅旺，下半年民生消费服务业疫后大复苏，今年「已实现」的年薪、以及根据今年营收而「即将实现」的年终奖金都优于去年。

104人资学院最新出版的「2022-2023台湾地区薪资福利调查报告」显示，今年整体年薪平均67.7万元，创7年新高；年增2万元，增幅3.1％，创5年新高。

产业及职务年薪TOP 3高薪产业分别为半导体业96.9万元、电信及通讯业84.1万元、电脑及消费性电子制造业82万元。

调查同时显示，TOP 3高薪百万职务为类比IC设计工程师136.6万元、数位IC设计工程师127.5万元、IC布局工程师107.8万元。前五大高薪职务的平均年薪都超过100万，皆优于2021年。