青年就奖计划登录 9月底前忘登记 现在来得及！

为协助应届毕业生稳定就业，劳动部推出「青年就业奖励计划」祭出最高3万元的奖励金，由于网传登记截止日是9月30日，让不少应届毕业青年相当扼腕。劳动部强调，9月30日是计划内规定最后的就业截止日，不是网路登记截止日；也就是应届毕业青年只要在9月底前就业，在稳定就业90日后的90日内，都还来得及上台湾就业通登记领取奖励金。

劳动部的「青年就业奖励计划」，是针对29岁以下应届毕业生，在1月15日至6月14日间受雇就业，且在6月15日后持续受雇于同一雇主满90日或180日，或是在6月15日至9月30日间就业受雇就业，且连续受雇于同一雇主满90日、可一次发给2万就业奖励，持续受雇于同一雇主满180天再加发1万。

据计划流程，应届毕业生毕业之后若有意愿找工作，需先到「台湾就业通网」站登记成为会员并点选参加计划，后续找到工作后再上传相关资料，毕业证书、工作证明文件等，但不少青年误以为登记截止日就是9月30日。

劳动部就业服务组组长陈世昌指出，除了预先上网登记者，据计划办法，登记截止日的计算方式是符合资格后90日内。也就是在1月15日至6月14日间受雇就业、且从6月15日稳定就业至9月30日者，登记截止日统一为12月29日；6月15日至9月30日这段期受雇者，则是要从就业满90日后起算90日，若以9月30日为受雇日起算，符合资格日为12月29日，上网登记截止日为90日后的3月29日。

截至10月14日为止，报名参加人数为8万4,585人，目前已经稳定受雇的青年劳工达5,461人、发出1亿922万元。

若有应届毕业生已经有工作，但还未符合稳定就业3个月，也可以先上传工作证明文件，劳动部后续会等稳定就业3个月后直接比对就业保险资料勾稽，若确认有投保满90日，就会大约在7个工作天内核发。