索马利兰代表处被控违反劳基法 外交部回应了

外交部发言人刘永健(资料照片)

国人A女士指控索马利兰驻台代表处违反劳基法，该处索籍雇员并涉嫌强制猥亵，外交部今天表示，去年得知相关讯息后，已多次主动向A女士表达关心，并支持她采取法律途径捍卫应有权益外，也于第一时间向索马利兰驻台代表处表达对本案的重视，呼吁该处尊重我国劳动法规，妥善解决与我国籍雇员间的劳资纠纷。

国民党台北市议员张斯纲今天偕同A女士出面举行记者会，控诉索马利兰驻台代表处涉嫌欺压台籍员工并不当解雇员工，甚至非法雇用未持有工作签的外籍员工。痛批该驻台代表处太夸张，外交部竟双手一摊冷眼旁观，完全无法保障我国人民权益。

A女士控诉，在她离职当天，代表处另名莫姓同事，不仅未经其同意擅自取走她的私人物品，更在她表达不愿意情况下强行拥抱她。

对此，外交部发言人刘永健表示，外交部曾数度发函各国驻台大使馆及代表机构，吁请尊重我国劳动法令的规范与精神，并善尽雇主责任。

至于索马利兰驻台代表处雇员持「学生签证」来台而在该处任职事，他强调，外交部从未认定该名雇员具有外交官员身分，并在得知该处聘用该名学生在该处工作后，即于第一时间向该处表达严正立场，说明在台外籍学生必须于事前向我国劳动部申领工作许可，才可在台工作。

此外，外交部也正式致函该雇员就读的大专院校，应严加留意督考并予以警示，以避免肇生违法情事。

刘永健表示，本案当事人与索国驻台代表处及该处索籍雇员间的各项纠纷均已进入法律程序。外交部尊重检警调查结果及法院判决；日后倘有需要，外交部也将全力配合法院判决要求，循司法互助管道，保障国人权益。