元富证招募超级营业员

景气衰退影响与无薪假的冲击，元富证券却逆势操作，今年再次启动「e世代超级营业员培训计划」，首创「e世代超级营业员培训计划」，透过严格的筛选淘汰机制、高于市场行情的薪酬条件及专业务实的训练过程，至今已培育出无数百万年薪的超级营业员，有效提升营业据点生产力并活化组织人员战斗力。

「2012年e世代超级营业员培训计划」仍将以完整扎实的训练课程及追踪辅导计划，培育全方位业务菁英，预计于2012年3月5日正式开课。为期4周的精实专业课程，搭配「线上学习」、「角色扮演」、「案例研讨」、「经验分享」等多元教学方式，强化受训学员的背景知识及业务实战能力，培育具备元富DNA且实力坚强的e世代明日之星。