6都以工代赈 媒合率8成

新北市长侯友宜21日主持新冠疫情应变会议，呼吁劳动部放宽「安心即时上工计划」条件，真正解决失业者的燃眉之急。（许哲瑗摄）

失业救助对照表

劳动部推动「安心即时上工」媒合率低，各县市也推出其他救助方案，新北市劳工局和社会局自筹1100万元经费，推动「好来工作」以工代赈计划，不受限投保2月以上的限制，20日开放受理，2天来共312人申请，257人求职成功，媒合率约8成，最快今天可上工。

新北市就服处长林泽州表示，「好来工作」提供不符合「安心即时上工」资格的求职者，只要失业达6个月、设籍新北市，即可提出申请，每人每月1万2640元，最多可领4个月，共5万560元，真正解决长期失业、弱势族群燃眉之急。

台北市就服处指出，早已推出门槛较低的「千人防疫就业方案1.0」，媒合率达7成。

桃园市就服处则邀请辖内缺工的厂商，直接到就业中心驻点专案征才，且可运用「雇用奖助方案」。

台中市社会局表示，市府提供「以工代赈」机会，今年核定员额106名，提供低收入户及中低收入户者就业机会，目前实际进用人数为100人。

台南市推出防疫安心上工计划，由于时间比劳动部方案早，加上没有预设门槛，只要设籍南市的无业、失业劳工都能申请，因此首波50个职缺就吸引超过800人报名，录取者20日已开始上班，后续150个职缺报名时间到22日截止，报名人数也已超过录取名额。

高雄市劳工局表示，率先全国推出「120暖心上工」计划，释出500个抗疫就业工作名额，适用对象放宽为设籍高市失业6个月以上劳工，雇用时间最长3个月，月薪可达1万8960元，盼能帮助劳工度过疫情所带来经济风暴。