北市特教助理員 薪增2級

北市有1万2273名特教生、2424名特教老师，也安排特教助理员，教育局今年新增第3级「进阶资深特教助理员」、第7级「护理师或护士证照资深特教助理员」等进阶聘用资格，时薪最高可增至247元。特教界认为，有助于助理员流动率降低，更期待未来能走向约聘制，给更稳定薪资及待遇。

教育局表示，特教助理员薪资依年资及专业证照等资历，分为5级聘用资格，今年新版规画，从原本5级增加到7级，「资深特教助理员」只要民国108年于北市学校担任助理员累计时数达4801小时，即可成为「进阶资深特教助理员」，时薪从201元增加至207元。

「有护理师或护士证照特教助理员」在学校担任助理员，累计时数达4801小时，即可成为「护理师或护士证照资深特教助理员」，时薪从238元增加至247元。

汤志民说，北市共有545位钟点特教助理员，新版规画上路后预计有130人受惠，整体经费需求将达1.57亿元，照顾特教生是很辛苦工作，盼能透过细分制度，给予助理员更完善待遇。此外，大部分特教生多数时间在普通班上课，教师负担较大，会纳入学校每年有5%的员额获颁绩优教师奖励奖金3600元参考，并叙奖。

文山特教学校校长叶宗青表示，照顾特教生其实相当辛苦，对有志人士都应给更好待遇，新增2级距后，能让助理员愿意留在学校服务，也期盼未来时薪制能逐转向约聘制，有更稳定薪资及待遇。

林姓特教助理员表示，在现在服务学校已经服务5、6年，目前属于「有照顾服务员证照特教助理员」时薪约220元，新政策增加一些级距，对教育现场的他们有很大的鼓舞，但也希望时薪能再拉高。