工讀生疑遭職場霸凌輕生 保發中心這麼回應

对于保发中心传出疑似职场霸凌，导致工读生轻生，保发中心今天发出正式的声明，已即时进行内部查调相关事件发生原委，厘清事实与责任归属，检讨内部管理上的缺失，并已确认失职主管查调报告，且依规定执行惩处。

这名轻生的工读生，传出考上台北科技大学硕士班之后，被保发中心要求在学业和工作中2选1，疑似职场霸凌，逼使当事人8月17日在北科大上吊自尽，消息传出之后震惊社会。

保发中心也指出，对于此次不幸事件的发生，将深切全面检视内部管理制度、员工申诉管道、主管与同仁互动沟通方式等各项保障员工权益机制，以确切落实对所有同仁员工权益保障，同时也将持续增进所有同仁与主管对于职场安全重要性的认识，并定期检视是否存有影响员工权益的潜在问题，以及早预防事件的发生，也将加强督促所有主管在工作管理的态度与方式上，除需遵循法令规范外，更应以关怀同仁日常工作可能遭遇困难的同理心，积极协助解决影响同仁劳工权益问题。

保发中心今日在声明中表示，有关本中心同仁的不幸事件，所有同仁与主管都深感难过与不舍，这几天首要之务是持续关怀着同仁的家属，希望能为家属多尽一些心力，协助妥善处理后续事宜。这期间董事长、总经理皆分别前往同仁南部之住处向家属表达关怀与致意，并全力协助家属办理抚恤及后续事宜。

保发中心也表示，近日对于外界评论亦予以尊重。但因事涉同仁个人隐私，须恪遵相关法规与审慎处理，并强调保发中心属于财团法人机构的非营利事业组织，无论执行内部或对外的日常业务上，都恪遵政府各项法令规范与中心的相关工作规则，也因此，对于同仁申请休假或请假时，所有主管也皆须依照劳工相关法规与中心工作规则办理。

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