寒暑假课后留园 新北拟提奖励

针对议员认为寒暑假开办课后留园公幼少，教保员也不足问题，新北市教育局回应，会研议奖励机制，鼓励延长课后留园周数，并持续扩展人力资源。（新北市教育局提供／陈慰慈新北传真）

公幼招生不再抢破头！有议员认为寒暑假开办课后留园公幼少、教保员也不足，使家长宁可选择让孩子就读较昂贵的准公共化或私立幼儿园，导致新北市公幼今年出现缺额。对此，新北市教育局回应，将研议奖励机制，鼓励幼儿园延长寒暑假的课后留园周数，并持续扩展人力资源。

市议员赖秋媚指出，新北市有315所公幼及非营利幼儿园，其中寒假课后留园有232所、占比73.6％，但只有13所办理超过两周、占比4％；暑假课后留园有221所、占比70％，只有22所达八周、占比6.9％。

赖秋媚说，公幼过去给人「一签难中」印象，但111学年度五泰林的公幼招生，竟有部分学校出现缺额，但这并非代表名额已足够，而是大多数五泰林市民跨区就业居多，公幼寒暑假课后留园只到下午5时，许多家长根本还没下班无法接小孩；暑假期间新五泰林区只有5所学校办理8周的课后留园，家长只好选择较昂贵的准公共化或私幼，也让新北市推动准公共化教保服务的努力大打折扣。

教育局表示，除因工程施作、特殊原因或参加人数未达5人，新北市规定公幼课后留园寒假办理至少7日，暑假办理6至8周，并分为半日制、全日制供家长选择，110学年度寒假扣除春节假期仅11日，办理2周以上园所数较少，而近2年受疫情影响，各园开办周数也有影响。

市议员何淑峰则表示，108学年度公幼寒暑期留园教保服务人员缺乏的学校就62所、109学年度也有48所，缺额严重。新北市虽于2019年成立课后留园人才库，让对教保服务有专业及有兴趣的人才加入，但近3年人才资料库建档数仅有23人、39人、40人，建档数不但低于需求数，媒合情形也不佳。

教育局表示，将持续扩展人力资源，并与大专院校幼教、幼保科系人力媒合，因应家长托育需求。而未额满公幼为偏远或交通不便地区的幼儿园，考量偏乡区域在地学生就近入学需求，教育局于每学年度招生结束后皆会评估区域供需量及调查不足额的原因，如连续3年招生不足额的学校将列为辅导对象，将调整班别或其他处理。