劳长会7大工商团体 助纾困

而工商团体也备妥二大诉求，将聚焦呼吁不宜再调升基本工资，及防疫期间企业申请减班休息假之基本工资，应考虑由就业安定基金支应。

许铭春指出，劳动部在23日时已与十大总工会在部里开会讨论，说明劳动部针对新冠肺炎疫情提出协助措施。据悉，工会提到像美发、美容、餐饮从业人员有医疗口罩需求，希望劳动部可帮忙协调。

至于预计会跟工商团体谈的内容，许铭春说，主要会先了解目前企业受到疫情影响情况、相对因应，及相关职场安全设备、设置临时托育空间等相关配套，并说明27日将公布劳动部纾困协助方案，预计下周也会与地方劳工局开会，了解第一线执行时遇到什么问题。

对此座谈，工商团体则指出，若在承平时期，企业申请「减班休息假」，理应由资方给付基本工资，但是，疫情已重创经济，也严重影响企业营运。中小企业总会调查显示，疫情若再持续，恐过半中小企业难撑下去；商总调查更指出，现在服务业业绩就已经掉了七成，若无有效措施，只会更糟；工总调查则显示出，制造业面临供应链断链、产线停摆、订单减少以及资金无法周转等问题。

因此，工商团体指出，能提出减班休息假申请的企业，至少还有一口气在撑，在这样境况下，政府的纾困范围也应顾及企业负担能力，政府若想要兼顾救经济、又达到照顾劳工的目的，在防疫期间，减班休息假的基本工资，应考虑由就业安定及就业保险基本支应。

为免进一步冲击经济、也为减轻企业负担，工商团体建议，不宜再调升基本工资。至于，劳动部推出「充电再出发」计划，工商团体直言，无力对劳工进行培训且窒碍难行，因此建议，不如直接给予员工教育训练津贴，甚至对有专业技术劳工，如游览车驾驶等，因受疫情冲击较大，政府应考虑直接提供工资补助，还比较实惠。