培育精英 半导体学院开解方

SEMI长期投入人才培育发展，从委员会出发结合各界资源，推动半导体学院正式设立。SEMI多次倡议人才培育议题，整合各方建议，建言政府加强高教培育能量、促进产学合作、鼓励企业与政府共同支持携手培育半导体领域专才，2021年也乐见政府听见产业的需求，半导体学院正式揭牌。

SEMI全球行销长暨台湾区总裁曹世纶表示，调查显示，全球75％的半导体企业皆认为公司缺乏人才。由此可见，人才永续是全球性的议题，人才培育也是半导体行业进入下一个世代，维持台湾竞争力的关键。透过半导体学院创新运作模式的建立，将可协助优秀学子接轨台湾半导体产业人才实际需求。

SEMI日前邀请四大半导体学院揭牌后院长齐聚，畅谈台湾人才培育未来展望。清华大学半导体研究学院副院长张世杰表示，人才是一个长远的议题，不是一时方法可解决，必须多重管道与多点发展。面对此复杂问题，产、官、学、研合作是重要解方，除增加大专院校及业界的实习交流机会，工研院因拥有自己的产线，也可参与相关计划并扮演合作角色。

阳明交通大学产学创新研究院总院长孙元成认为，半导体学院能将人才与企业提前绑紧，在有限的时间与资源下，将顶尖实用研究和精英人才培育并重。未来学院定位为跨领域的产学共创平台，唯有这样的运作，才能培育出与新兴应用机会连结的人才。

台湾大学重点科技研究学院院长阙志达表示，台湾少子化问题，是现今半导体人才缺乏的主因，故在提升学生数量上，增加国际生招聘及吸引、提高女性学生比例，是目前台大努力的方向。展望未来，希望透过半导体学院的正式成立，各学院在共同的企业支持下，可互相分享与互惠平等，保持台湾半导体产业的竞争力。

成功大学智慧半导体及永续制造学院副院长罗裕龙分享，半导体产业不仅是晶片设计、封装还有尖端材料，也包含智慧机械、永续制造等领域。遵循现今产业趋势，我们在未来尖端人才与领导人才培育，特别注重ESG训练，考量目前部分学生可能尚未意识到永续发展的重要性，学院特别开设永续能源相关专门课程，协助学子与世界接轨。