上百员工留职停薪3个月　揭「爱客发」钻漏洞领纾困内幕

爱客发旅馆集团庞大，全盛时期年营收超过10亿元，如今遭员工控诉变相放无薪假。（图／翻摄自爱客发旅馆官网）

知名连锁旅馆集团「爱客发」旗下有共9个旅馆品牌、近2000客房，员工超过500人，全盛时期年营收超过10亿元，但此次新冠疫情重创旅宿业，爱客发为节省开支并领取纾困金，竟要员工「留职停薪」3个月，更不愿发放非自愿离职证明，员工们顿失经济来源而叫苦天，痛批「爱客发」作法太无良。

房务员阿春（化名）向本刊投诉表示，她在爱客发工作近10年，每月领约3万元薪水，公司在2月时先要求员工减班，每月须「留职停薪」半个月，她的微薄收入也瞬间砍半，但阿春知道疫情导致业绩惨澹，也就认为应「共体时艰」而配合公司政策。

房务员阿春指控爱客发要员工「留职停薪」3个月，更不愿发放非自愿离职证明，重创员工生计。（图／陈柔瑜摄）

3月底时阿春突然接到主管讯息，表示公司要求多数员工休假到6月底，期间不会给予任何薪资，以「留职停薪」名义包装无薪假，还嚣张表示「即使不愿意也不会给遣散费」。

经济负担沉重的阿春大吃一惊，仔细询问才发现爱客发早已停掉员工的劳健保，爱客发更为了领纾困金，不愿发放非自愿离职证明，无助的小员工们不能领取任何补助，连失业救济金都无法申请。

阿春粗估，受影响员工至少200人，也等于有上百家庭失去经济支柱，她试图申请劳资调解，想要拿回遣散费和4月应得的半个月薪水，却被爱客发反咬她从4月初开始「旷职」，不愿答应阿春提出的任何要求。

公司的冷血回复让阿春心灰意冷，劳工局更直接表明爱客发在钻法律漏洞无法可罚，阿春则感叹自己有如「免洗筷」被说丢就丢，疑惑政府耗资数百亿元规划旅宿业纾困，究竟是在帮助一般百姓度过难关，还是变相帮助大财团图利？

本刊致电爱客发多间分店，但接线人员一听到是媒体来电就急着挂电话，也不愿透露对外发言单位或管道，仅要记者留下电话，表示稍后会有专人联络，但至截稿前未接到回复。

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