台積電推彈性福利計畫 7月起每年8000元額度供申請

台积电。 路透

台积电扩大员工福利，7月1日起推出全球弹性福利计划，1年提供弹性福利点数8000点（1点等同于新台币1元）给员工申请使用，员工可依需求选择适合的福利项目。

台积电表示，全球弹性福利计划包含医疗与保险、家庭照顾、健康生活、个人发展与支持公益活动4大项目，全球正职员工皆可依个人需求，选择适合的福利项目，1年额度8000元。

台积电指出，员工可透过计划支持公益，也可透过其他项目参与，如台积电透过台积电慈善基金会「i公益平台」的捐款机制，针对花莲地震发起员工募资捐款。

台积电表示，公司致力成为改变社会的力量，长期秉持提升社会的愿景，紧密关注社会脉动与需求，进行弱势关怀与照护，透过启动善的循环为弱势团体提供必要的生活协助及急难救助，创造共好社会。